Час минає – все навколо змінюється. Як стверджує Kenny Moore у своїй статті, опублікованій у журналі The CEO Refresher: „Економіка переживає спад. Аутсорсінг переживає підйом. Глобалізація триває. Світ переповнений випускниками іменитих університетів, а вулиці – людьми, які шукають роботу”.
Нижче наведені оригінальні поради для тих людей, які прагнуть відшукати найкращу роботу. Що слід і що не слід робити. У прямому і переносному значеннях:
1. Особистий крах більше не вважається найефективнішим засобом для початку пошуків роботи.
2. Роботодавці все ще залишаються зацікавлені у ВАС особисто, а не у Вашій презентації, зробленій у PowerPoint.
3. Вміння подолати страх, невпевненість та сором’язливість цінується набагато більше, ніж ступінь МВА з фінансів.
4. Почуття гумору та відкритість до сюрпризів дає Вам конкурентну перевагу на ринку.
5. Готовність „продати душу” задля того, щоб здобути посаду – це не найкраща Ваша риса. І роботодавець це теж розуміє.
Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців