ВАКАНСІЇ: Оператор фрезерного та токарного верстата з ЧПК
(вакансія від 04.11.2024)
Регіон: Київ
Зарплата: 40000 грн., ставка та %
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: середня спеціальна
ОПИС ВАКАНСІЇ

ТОВ «НОВИЙ СТАНДАРТ» https://new-standart.com.ua/ ;— стабільна та надійна компанія у галузі металовиробів. Виконуючи замовлення, ми керуємося критерієм «терміново і якісно», а ставка на надійність та високу ефективність нашої продукції забезпечує досягнення головної мети компанії — успіху наших Замовників. Вже понад 20 років ми спеціалізуємось на проектуванні та виготовленні деталей до виробничого обладнання. Серед наших клієнтів «Coca-Cola», «Оболонь», «Nestle», «Фармак», «Fhilip Morris» та багато інших
Оператор фрезерного, токарного та електроерозійноговерстатаз ЧПК («HAAS»)
Обов`язки:
- Работа на фрезерному верстаті з ЧПК;
- Дотримання норм техніки безпеки;
- Виконання якісно роботи в заданні терміни;
- Підтримання обладнання в рабочому стані.

Вимоги:
- Досвід работи на фрезерному верстаті різних модифікацій;
- Середня технісна \ спеціальна освіта;
- Читання технічної документації;
- Акуратність и точність виконаної работи;
- Знання посадок, допусків, квалитетів;
- Відсутність шкідливих звичок
- Написання програм

Для наших співробітників ми пропонуємо:
- Позитивний імідж, гарну репутацію компанії;
- Бронювання (при контракті на 1 рік)
- Конкурентну заробітну плату;
- Допомогу з ЖИТЛОМ для іногородніх;
- Графік роботи: 3/3 денні та нічні зміни з 7:30 до 19:30 та 19:30 до 7:30

Зацікавила вакансія- телефонуй і надсилай резюме
Юлія (пн-пт- 09.00−18.00)
050−220−01−22

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua