Опис вакансії
Це вакансія для енергійної, позитивної людини, яка має досвід в HR-сфері та орієнтована на результат.
В основні обов’язки входить::
- моніторинг ринку праці та заробітних плат;
- аналіз ефективних каналів пошуку персоналу;
- відбір, найм (якісне закриття вакансій);
- адаптація нових працівників у період випробувального терміну;
- (Успішне введення на посаду нового співробітника відповідно до плану адаптації);
- атестація персоналу;
- ведення кадрового документообігу;
- ведення табеля обліку робочого часу;
- розробка положень по підприємству та посадових інструкцій;
- постановка цілей та завдань для співробітників відділень, а також контроль їх виконання;
- розробка та впровадження корпоративної політики;
- здійснення заходів з підготовки та перепідготовки кадрів;
- мотиваційні заходи;
- організація корпоративних заходів.;
- побудова корпоративної культури.

Умови роботи:
- Повний робочий день: Пн — Пт 10:00 — 18:00
- Комфортний офіс
- Кава за рахунок компанії
- Можливість реалізувати свої ідеї
- Індивідуальні знижки на товар для працівників
- Ми не контролюємо скільки разів ти вийшов на перекур!;)

Звучить, як чудова можливість для людей, які люблять свою роботу та прагнуть працювати в класній команді!

Контактна інформація →