ВАКАНСІЇ: Програміст, Java Developer (Middle, Senior)
(вакансія від 16.01.2025)
Регіон: Харків
Зарплата: Можливість дистанційної роботи
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вакансія: Программіст, Middle/Senior Java Developer (React)
Медична лабораторія Аналітика шукає програміста на посаду Middle/Senior Java Developer (React) для роботи у місті Харків або дистанційно (обговорюється на співбеседі).
Вимоги:
- Досвід роботи з Java та React ;
- Знання Java, Spring Framework;
- Досвід роботи з React, Redux;
- Знання базових принципів роботи з базами даних;
- Вміння працювати в команді;
- Вища технічна освіта.

Обов’язки:
- Розробка та підтримка веб-додатків на Java та React;
- Взаємодія з іншими учасниками команди для досягнення спільних цілей;
- Тестування та оптимізація розроблених додатків;
- Підтримка та вдосконалення існуючих систем;
- Обирати мову програмування, фреймворки та структури даних;
- Реалізувати узгоджені ідеї за допомогою програмування на мові Java;
- Виконувати функціональне та навантажувальне тестування програмних продуктів;
- Вводити в експлуатацію програмні продукти, забезпечувати підтримку користувачів.

Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату;
- Можливості для професійного розвитку та кар'єрного зростання;
- Цікаві проекти та дружню атмосферу в колективі;
- Гнучкий графік роботи;
- Оплачуване стажування;
- Оплачувана відпустка 24 календарних дня;
- Щорічне безкоштовне комплексне медичне обстеження. Знижки на обстеження для Вас і Вашої родини;
- Можливість професійного зростання. Підвищення кваліфікації за рахунок компанії.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua