Компанія «DLM» шукає енергійного та мотивованого Менеджера з персоналу.
Ми є провідними українськими меблевими мережами з багаторічним досвідом на ринку.
Основні обов’язки:
- Пошук та підбір персоналу;
- Проводити співбесіди з кандидатами;
- Супроводжувати кандидата до моменту виходу на роботу та в період адаптації. Координація збору документів, відповідальність за оформлення, ознайомлення новачка з усією необхідною інформацією згідно програми онбординга;
- Здійснення підтримки працівників у HRпроцесах: консультація працівників по всім HRпитанням, в т.ч. зарплатні питання, бенефіти, утримуючі заходи та підтримка корпоративної культуру компанії (трансляція цінностей, норми взаємодії та поведінки);
- Проводити моніторинг ринку праці;
- Брати участь у проєктній діяльності: проєкти спрямовані на розвиток HR-бренду компанії;
- Звітність за результатами роботи (плинність, чисельність, анкета новачка та ін.).

Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років;
- Вища освіта з психології, управління персоналом або суміжних спеціальностей;
- Високий рівень комунікабельності та навичок спілкування з різними людьми;
- Впевнений користувач ПК та офісних програм;
- Здатність працювати в команді та вирішувати проблеми.

Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату та систему бонусів;
- Можливість професійного зростання та розвитку;
- Дружню та професійну команду;
- Комфортні умови роботи в офісі.

Якщо ви прагнете приєднатися до успішної компанії, яка цінує своїх співробітників та надає можливість для професійного зростання, ми чекаємо на ваше резюме та мотиваційний лист.

Контактна інформація →