Основні вимоги:
- Досвід роботи підбору персоналу ОБОВ’ЯЗКОВО
- впевнений користувач ПК Word, Excel;
- грамотна усна і письмова мова;
- вільне володіння українською мовою;
- пунктуальність, здатність до навчання, старанність, комунікабельність;
- вміння працювати із сайтами та пошуковими системами.

Обов’язки:
- підбір персоналу;
- розміщення вакансій, підготовка та публікація оголошень на різних інформаційних площадках;
- опрацювання дзвінків та проведення співбесід;
- оптимізація процесу пошуку та відбору кандидатів, оцінка навиків;
- внесення інформації у відповідну базу даних;
- моніторинг ринку праці та рівня заробітної плати;
- формування корпоративної культури та створення позитивного іміджу роботодавця;
- формування звітності.

З нашої сторони ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування;
- Можливість проявити себе;
- Кар'єрний ріст;
- Графік роботи пн.-пт. з 9.00−18.00.

Контактний телефон: 0671961968 Юлія.

Контактна інформація →