Вимоги:
- Повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки «Медицина». Спеціалізація за однією зі спеціальностей медичного профілю.
- Проходження інтернатури за спеціальністю «Лабораторна діагностика» з наступною спеціалізацією з «Клінічної лабораторної діагностики».
- Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста.
- Стаж роботи за фахом відповідно до наявної кваліфікаційної категорії.
- Повинен знати чинне законодавство про охорону здоров’я та нормативні документи, що регламентують діяльність органів управління та закладів охорони здоров’я; організацію лабораторної справи; фізико-хімічні характеристики різних біологічних рідин і субстратів в нормі та патології; основні фізіологічні та патофізіологічні механізми, клінічну симптоматику при ураженні різних систем організму; правила та способи одержання біологічного матеріалу від хворих і його аналізу; сучасні методи лабораторних досліджень, діагностики захворювань з провідних розділів клінічної медицини; правила оформлення медичної документації; сучасну літературу за фахом та методи її узагальнення.
- Повинен володіти державною мовою та застосовувати її під час виконання службових обов’язків відповідно до Закону «Про забезпечення функціонування української мови як державної».

Умови роботи:
- Повна зайнятість
- Офіційне працевлаштування.
- Соціальні гарантії згідно КЗпП України.
- Заробітна плата стабільна.

Обов’язки:
- Забезпечує своєчасне і якісне проведення клінічних лабораторних досліджень (гематологічних, загально клінічних, біохімічних, імунологічних) на рівні сучасних досягнень медичної науки і практики.
- Лікар-лаборант є консультантом для лікарів підприємства з усіх питань лабораторної діагностики.
- Самостійно проводить відповідну кількість досліджень.
- Працює над підвищенням якості лабораторних досліджень, освоює нові методики за погодженням завідувача КДЛ та медичного директора.
- Веде облік проведеної роботи та складає звітність відповідно до вимог.
- Забезпечує дотримання правил безпеки, збереження документації та носіїв діагностичних досліджень.
- Забезпечує своєчасне і якісне оформлення медичної та іншої документації у відповідності з встановленими правилами ведення всієї медичної документації лабораторії відповідно до форм, затверджених нормативно-правовими актами Міністерства охорони здоров’я України.
- Контролює дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку підприємства працівниками, пацієнтами, відвідувачами.
- Кваліфіковано і своєчасно виконує накази, розпорядження та доручення керівництва підприємства, а також нормативно-правові акти щодо своєї професійної діяльності.
- Забезпечує раціональне використання і правильну експлуатацію наявних приладів, апаратів, іншого обладнання, реактивів та витратних матеріалів.
- Зобов’язаний не допускати розголошення, у будь який спосіб, персональних даних, які будуть довірені або стали відомі, у зв’язку з виконанням посадових обов’язків, а також після припинення діяльності, пов’язаної з обробкою персональних даних.
- Володіти навичками роботи з комп’ютерною технікою.

Тел. відділу кадрів — (0432) 46−58−18

Контактна інформація →