ВАКАНСІЇ: Керівник відділу продажів в освітній проєкт
(вакансія від 23.12.2024)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: За результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Фінансова Академія Актив — допомагаємо фінансовим спеціалістам, бухгалтерам, аудиторам та управлінцям будувати кар'єру та впливати на своє професійне майбутнє за допомогою досвіду та знань, підтверджених міжнародними дипломами та сертифікатами.
Декілька фактів про нас:
- Надаємо фінансовим спеціалістам та управлінцям найактуальніші знання та навички з 2009 року
- Для навчання створили та використовуємо digital-екосистему до якої входять: вебінарна платформа та LMS, онлайн-assessment, онлайн-екзаменаційний центр
- Справжність усіх дипломів та сертифікатів Академії захищає блокчейн
- Виступаємо акредитованим центром фінансової освіти та партнером з навчальних програм від британських професійних організацій ACCA, CIMA, ACPM
- Близько 70 000 слухачів безкоштовно взяли участь у наших вебінарах, майстер-класах та практикумах
- Навчили та сертифікували 20 000+ спеціалістів

Шукаємо Керівника відділу продажів для нового напряму для побудови відділу з 0.
Обов’язки:
- Побудова відділу продажів з нуля: від розробки стратегії до запуску та контролю результатів.
- Організація ефективної системи управління командою і реалізацією бізнес-процесів.
- Встановлення KPI та контроль за їх виконанням.
- Участь в розробці та реалізації стратегії розвитку компанії.
- Контроль якості та обсягу лідів.
- Мотивація співробітників відділу підвищення продажів (досвід впровадження практичних інструментів).
- Ведення звітності щодо роботи своєї команди, участь у планових зборах департаменту.

Вимоги:
- Досвід управління відділом продажів від 2 років.
- Великою перевагою буде досвід роботи в продажах у сфері EdTech та онлайн школах.
- Досвід адаптації та наставництва для нових співробітників.
- Розуміння воронки продажів, конверсії, з чого вони складаються і як ними можна керувати.
- Системність, вміння аналізувати великий обсяг інформації, відмінні комунікативні навички.
- Висока вимогливість до себе та співробітників, націленість на результат.

Що ми пропонуємо:
- Роботу на зростаючому EdTech-ринку з високим потенціалом.
- Широку зону відповідальності, можливості для розвитку.
- Віддалений формат роботи
- Конкурентну заробітну плату
- Регулярні тімбілдінги, тренінги (online)

За детальною інформацією звертайтесь за номером: 380660099208 Анастасія (telegram, viber) або на пошту: [см. контактную информацию ниже]

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua