ВАКАНСІЇ: Художник-аніматор
(вакансія від 26.09.2024)
Регіон: Київ
Зарплата: 8000 грн., Ставка +%
Вид зайнятості: повна зайнятість, неповна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Мережа Арт студій Matisse запрошує до команди творчих дівчат віком 16−25 років на посаду художника-аніматора. Проведення дитячих майстер класів. Технікам навчаємо, стажируємо. Відкриті локаціі
1. Теремки. ТРЦ «Республика» вул. Кільцева 1. Графік роботи мінімум три робочі дні на тиждень: скорочена зміна 13:00—21:00, повна зміна 12:00—21:00
Для запису на співбесіду пишіть Viber, WhatsApp 380950800555 Дарья
Обов’язки:
- Проведення дитячих майстер класів з різних видів мистецтва, включаючи розпис гіпсових фігур, малювання піском, тату глитером, аквагрим.
- Створення цікавих та пізнавальних програм для дітей різного віку.
- Взаємодія з батьками та відповіді на їх запитання.

Вимоги:
- Знання та вміння роботи з різними художніми матеріалами та інструментами.
- Креативність та здатність до інновацій у проведенні майстер класів.
- Відповідальність та вміння працювати з дітьми різного віку.
- Вміння працювати в команді та гарна комунікативна здатність.

Ми готові взяти на роботу студента без досвіду та освіти, але з великим бажанням розвиватися у сфері дитячого мистецтва. Ми надамо необхідне навчання та підтримку, щоб ви могли стати професіоналом у своєму ділі.
Якщо ви любите дітей, мистецтво та маєте бажання допомогти їм розвиватися, приєднуйтесь до нашої команди «Matisse Art Kids». Надсилайте своє резюме разом з портфоліо на адресу [см. контактную информацию ниже]
Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua