Вимоги:
Методист має знати:
- алгоритм проведення заходів по розповсюдженню найбільш результативного досвіду з питань підвищення кваліфікації надавачів соціальних послуг області;
- основи та новітні підходи до соціальної роботи, андрагогіки, конфліктології;
- методи аналізу та узагальнення результатів навчальної діяльності;

Умови роботи: 5-денний робочий тиждень, звичайні оптимальні умови
Обов’язки:
- Завдання та обов’язки:
- розробляє та впроваджує програми навчання,
- підвищення кваліфікації та забезпечує організацію та проведення навчань для кандидатів в усиновлювачі, кандидатів в прийомні батьки, батьки-вихователі, опікуни, піклувальники, прийомних батьків, батьків-вихователів з метою підвищення їх виховного потенціалу, надавачів соціальних послуг,
- тренінгові навчання працівників закладів, установ, організацій, що надають соціальні послуги у відповідній адміністративно-територіальній одиниці, та інших осіб, залучених до соціальної сфери;
- сприяє забезпеченню занять методичними матеріалами, технічними та наочними засобами навчання, забезпечує впровадження нових активних форм, методів і технологій навчання, аналізує їх зміст та відповідність вимогам чинного законодавства України, затвердженим державним програмам за напрямками діяльності Центру;
- надає методичну допомогу працівникам закладів щодо змісту програм з надання соціальних послуг, форм методів роботи;
- аналізує результативність та ефективність роботи з надання соціальних послуг і готує відповідні методичні рекомендації

Контактна інформація →