ВАКАНСІЇ: Менеджер навчальної частини
(вакансія від 10.09.2024)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: За підсумками співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вакансія: Менеджер навчальної частини.
З 1999 рокуIT Step Academy розширює горизонти IT-освіти та налічує 108 філій у 23 країнах світу.
Ми пишаємося тим, що маємо сотні тисяч випускників по всьому світу, бо висока якість нашої освіти є основою успіху та змінює життя. Ключові рушії IT Step Academy — це: професійні викладачі, сучасна навчальна програма й досконала інфраструктура. Наші студенти мають унікальну можливість отримати диплом та міжнародні сертифікати завдяки партнерству з провідними IT-компаніями Microsoft, Cisco, Autodesk.
Позиція «Менеджера навчальної частини в IT Step Academy» відіграє ключову роль у формуванні майбутнього покоління IT-фахівців. Якщо ви маєте здатність до ефективного вирішення задач, володієте аналітичним типом мислення і готові взяти на себе відповідальність за розвиток наших студентів, то ця позиція для вас. Академія шукає кандидата, який поєднує в собі досвід управління, високу стресостійкість і здатність до багатозадачності.
Ми пропонуємо:
- Роботу в стабільній сучасній міжнародній компанії.
- Можливість впливати на освітній процес та розвивати навчальні програми.
- Дружню професійну команду експертів у сфері IT-технологій.
- Конкурентоспроможну заробітну плату та соціальні пакети.
- Можливість працювати віддалено.
- П’ятиденний робочий тиждень.

Ваші задачі:
- Управління групами і потоками студентів: Ви будете відповідальні за ведення груп від початку навчання до випуску, включаючи формування груп, імплементацію навчального плану, призначення викладачів та контроль їх успішності.
- Робота зі студентами і замовниками: Ваша роль передбачає контроль за успішністю та відвідуваністю студентів, вирішення їхніх запитів, підвищення мотивації;
- Координація викладачів: Ви будете відповідальні за пошук та підбір викладачів, їх, інтеграцію, розвиток, контроль якості роботи та дотримання стандартів викладання.

Ця позиція дасть вам можливість взяти на себе роль наставника, керівника та новатора. Якщо ви маєте лідерські здібності, здатність до комплексного бачення та знаєте, як надихнути людей до навчання, приєднуйтесь до нашої команди.
Надсилайте своє резюме нам на електронну пошту [см. контактную информацию ниже] або зв’язуйтесь з нами в телеграмі @Innessayu. Ми раді будемо розглянути вашу кандидатуру та обговорити можливості співпраці.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua