ВАКАНСІЇ: Junior Marketer
(вакансія від 05.11.2024)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: 12500 грн., В залежності від досвіду та виконаних КПІ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Traffic.one — це не просто арбітражна команда, яка понад чотирьох років не перестає розвиватися. Ми — компанія, яка змогла перенести свої знання з digital — маркетингу в арбітражний ринок. Якщо не змінити його докорінно, то запропонувати нове ефективне рішення.
У зв’язку з розширюванням компанії, шукаємо Junior Marketer для втілення нових ідей та розвитку.
?
? Графік: 5/2 с 10−19.
?
Для нас важливо:
- Знання основ Digital маркетингу та бажання розвиватися у цій сфері;
- Вміння працювати з таблицями;
- Уважність та структурність;
- Цілеспрямованість та відповідальність.

Буде плюсом:
- Досвід роботи з конструкторами чат-ботів;

?
Обов’язки:
- Складання воронок/перенесення проектів;
- Розсилки за проектами;
- Чистка підпісників (раз на місяць);
- Заповнення таблиць звітності;
- Перевірка посилань та ботів;
- Звіти результативності А/В тестів;
- Поточні завдання в проектах на конструкторі чат-ботів.

?
Надання з нашого боку:
? Стрімко розвиваючу команду з дружнім колективом;
? Можливість професійного та фінансового зростання;
?Розвиток та навчальні курси за рахунок компанії;
? Активності, тимбілдинги та приємні подарунки.
?
? Якщо бажаєшь розвиватися з нами, тоді скоріше заповнюй анкету та ми з тобою зв’яжемося: https://forms.gle/ZBPswvSAHm3xMxWH7

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua