ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.
Ми шукаємо Головного спеціаліста з комплаєнс-перевірок та методології комплаєнс контролю, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.
Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, що вміє працювати в режимі багатозадачності, з відмінними комунікативними навичками, орієнтованого на якість та результат.
Основні обов’язки:
- Виявлення, проведення оцінки і аналізу комплаєнс-ризику згідно з Політиками, Методиками, Процедурами та іншими внутрішніми документами банку
- Здійснення реєстрації та відпрацювання виявлених/отриманих подій комплаєнс-ризику в порядку, встановленому в документах Банку
- Здійснення заходів щодо попередження, уникнення або обмеження (зменшення) комплаєнс — ризику
- Участь/проведення комплаєнс-перевірок, погодження документації за процесами Банку, участь/підготовка висновків щодо оцінки комплаєнс-ризиків
- Контроль виконання рекомендацій, наданих підрозділам першої лінії захисту

Основні вимоги:
- Вища освіта за напрямом: Економіка», «Фінанси, банківська справа, страхування та фондовий ринок», «Право», «Облік і оподаткування»
- 3+ років досвіду роботи за фахом, з яких не менше 1 року у банківських/фінансових установах
- Знання законодавства України та нормативних актів з питань банківської діяльності, організації системи внутрішнього контролю
- Досвід роботи з питань ідентифікації та оцінки комплаєнс-ризиків
- Навички візуалізації/презентації результатів роботи
- Досвід в розробці технічних завдань
- Впевнений користувач: MS Excel, Word, PowerPoint
- Аналітичні здібності (вміння працювати з великими масивами даних)
- Вільне володіння українською мовою
- Володіння англійською мовою на рівні (Pre-Intermediate)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:
- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
- Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
- Конкурентну заробітну плату
- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
- Корпоративне навчання
- Сучасний комфортний офіс
- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
- Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.
Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.
Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.
Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [см. контактную информацию ниже]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.

Контактна інформація →