ВАКАНСІЇ: Провідний методолог
(вакансія від 14.11.2024)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Фінансова компанія «НоваПей» (група компаній «NOVA») оголошує конкурс на вакансію «Провідний методолог»
Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років в банку або платіжній установі
- Знання нормативно-правової базу ринку платіжних послуг;
- Знання основних принципів функціонування фінансових послуг та продуктів;
- Знання нормативних документів НБУ по обслуговуванню рахунків фізичних та юридичних осіб;
- Навички чітко, структуровано та коротко формувати власні думки в усній та письмовій формі;
- Вміння читати схеми бізнес процесів (Visio\Miro) та описувати їх;
- Вміння притримуватись дедлайнів при виконанні поставлених задач.

Основні завдання:
- Розробка, погодження та затвердження внутрішніх нормативних документів по впровадженню нових фінансових продуктів та послуг або внесення змін\актуалізація існуючих ВНД;
- Розробка, погодження та затвердження інструкцій\технологічних карт\схем бізнес процесів та платіжних схем для платіжних послуг з відкриттям та без відкриття рахунків;
- Підготовка та погодження комунікацій\пам'яток\інструкцій для мережі відділень при впровадженні нових продуктів\оновлення функціоналу існуючих продуктів;
- Розробка, погодження та затвердження публічних нормативних документів по умовами надання платіжних послуг для розміщення на веб-сайті Товариства\клієнтських куточках у мережі відділень

Ми пропонуємо:
- Роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech
- Можливість працювати в гібридному форматі або віддалено
- Бронювання співробітників
- Турботу про твоє ментальне та фізичне здоров’я (медичне страхування, консультації психолога, корпоративні спортивні спільноти)
- Навчання та розвиток (заняття з англійської мови, курси та тренінги для професійного зростання)
- Щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності
- Зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі
- Програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника
- Можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua