Торгова Компанія запрошує на роботу HR-generalist, менеджер з персоналу.
обов’язково досвід роботи в Рітейлі.
- активність;
- товариськість;
- Впевнений користувач ПК;
- орієнтація на результат;
- комунікабельність.

Умови роботи:
цікаві проекти з відкриття нових торгових точок
дружній колектив;
кар'єрний ріст;
своєчасна виплата з/п;
мобільний зв’язок;
Обов’язки:
- рекрутинг (пошук та підбір персоналу) використання інтернет ресурсів для закриття вакансій, проведення телефонних інтерв'ю та співбесід;
- планування, організація, аналіз ефективності внутрішніх та зовнішніх тренінгів, обов’язкового навчання, заходів, що розвивають; робота бізнес-тренером, проведення внутрішніх корпоративних тренінгів;
- організація та проведення щорічної оцінки діяльності персоналу; проведення відбору співробітників у Кадровий резерв (тестування) та організація процесу розвитку Кадрового резерву;
- формування бюджету, укладання та супровід договорів, пов’язаних з навчанням та розвитком персоналу
- підготовка звітності;
- адаптація нових працівників.

Якщо Вас зацікавила дана вакансія, і Ви відповідаєте вимогам, будь ласка, надсилайте своє резюме із зазначенням побажань щодо рівня заробітної плати.

Контактна інформація →