Вимоги:
- Вища освіта (переважно в галузі управління персоналом, соціології, психології або подібних спеціальностей).
- Досвід роботи у сфері підбору персоналу або HR від 1 року.
- Вміння проводити інтерв'ю та оцінювати компетенції кандидатів.
- Знання сучасних методів підбору персоналу та джерел пошуку кандидатів.
- Впевнене користування ПК та офісними програмами.

Умови роботи:
5-денний робочий тиждень з пн-чт 08.00 до 17.00, пт з 08.00 до 15.45.
Обов’язки:
- Пошук та підбір кандидатів для відкритих вакансій.
- Проведення інтерв'ю з кандидатами, оцінка їхніх навичок та відповідність вимогам вакансії.
- Консультування шукачів роботи щодо можливосьей працевлаштування та вимог роботодавців.
- Підготовка та публікація оголошень про вакансії на сайтах, у соціальних мережах та інших ресурсах.

Приєднуйтесь до нашої команди та допоможіть людям знайти роботу своєї мрії!

Контактна інформація →