ВАКАНСІЇ: Трейд-маркетолог
(вакансія від 14.11.2024)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Корпорація «ОБОЛОНЬ» — національний виробник пива, слабоалкогольних, безалкогольних напоїв та мінеральної води запрошує приєднатися до нашої команди ТРЕЙД МАРКЕТОЛОГА
Основі вимоги:
- вища освіта;
- впевнений користувач MS Office;
- досвід розробки та впровадження трейд маркетингових заходів;
- досвід роботи з великими об'ємами даних;
- досвід ведення переговорів;
- аналітичний склад розуму, навички планування та організації процесів.

Основні обов’язки:
- планування, запуск та контроль промо активностей, формування календаря промо на місяць/квартал/рік;
- перемовини с постачальниками, погодження промо активностей;
- формування звітності по проведеним промо активностям, аналіз ефективності;
- вивчення та аналіз маркетингових активностей конкурентів;
- робота з pos-матеріалами (аналіз потреби, розробка, забезпечення та контроль за використанням).

Умови праці:
- пн-чт. 8:30—17:15, пт. 8:30—16:00;
- офіційне працевлаштування та дотримання трудового законодавства;
- бронювання військовозобов'язаних працівників;
- соціальні гарантії;
- перевезення працівників з/на роботу з/на ст.м. «Почайна», ж/м «Троєщина».

Надсилаючи своє резюме на вакансію, Ви даєте згоду на обробку своїх персональних даних виключно у сфері трудових правовідносин у відповідності із чинним законодавством України.
Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв’язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua