ВАКАНСІЇ: Фахівець із соціальної роботи (Protection monitor)
(вакансія від 05.11.2024)
Регіон: Харків
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Відповідь з вашим резюме в один клік тут: INTERSOS Application
Ви енергійні та вмотивовані надавати життєво важливу гуманітарну допомогу? Ви командний гравець? ІНТЕРСОС створює унікальну можливість допомогати людям
ІНТЕРСОС Україна — підрозділ міжнародної гуманітарної організації INTERSOS
Ми надаємо допомогу постраждалим від надзвичайних гуманітарних ситуацій, збройних конфліктів та природних катастроф. В першу чергу, ми допомагаємо найбільш вразливим людям: дітям, жінкам, людям похилого віку, переміщеним особам, які вимушено покинули домівки та переїхали до більш безпечних місць, а також тим, хто не може покинути небезпечні регіони і залишається під постійною загрозою.
Команда екстреної допомоги ІНТЕРСОС знаходиться у Одесі, Миколаєві та Херсоні, Дніпрі та Харкові.
Ми відкриваємо позицію Фахівець із соціальної роботи (Protection monitor) у м. Харків
Тривалість контракту: до 31.12.2024 з можливістю продовження
Головна мета:
Відповідати за збір даних про Захищеність та загальний моніторинг ситуації у сфері соціального захисту на закріпленій території. Бере участь у розробці методології та аналізі, а також підтримує безпосередній зв’язок із постраждалими громадами.
Виявлення осіб, які перебувають під загрозою, шляхом проведення оцінки на рівні домогосподарств або індивідуальних інтерв'ю та надання їм інформації про наявні послуги або перенаправляти тих, хто має особливі проблеми із соціальним захистом, за потребою.
Завдання:
- Проводити моніторинг захисту на рівні домогосподарств і громад, використовуючи збалансовану комбінацію визначених різних кількісних і якісних інструментів.
- Визначати ключових інформаторів у громаді для залучення до регулярних заходів з моніторингу захисту шляхом проведення напівструктурованих або неструктурованих інтерв'ю (Інтерв'ю з ключовими інформаторами — ІКІ).
- Проводити оцінку домогосподарств виявлених вразливих будинків. Сприяти дискусіям у фокус-групах (Обговорення в фокус-групах — ОФГ) серед членів спільноти на вибрані теми, щоб краще зрозуміти причини та наслідки виявлених ризиків.
- Відстежувати та повідомляти про занепокоєння та тенденції у сфері захисту, нові переміщення та переміщення населення в зонах операцій.
- Повідомляти керівнику групи моніторингу захисту про будь-які серйозні інциденти соціального захисту або негайну проблему захисту, виявлену в цільових громадах.
- Виявляти окремі випадки, що стосуються соціального захисту, під час збору даних для направлення до внутрішніх служб або спеціалізованих установ.
- Перевіряти зібрану інформацію про ризики соціального захисту, а також наявність і доступ до послуг шляхом прямого спостереження за територією.
- Підтримка керівника групи моніторингу соціального захисту у створенні щоквартальних звітів моніторингу захисту з якісними та кількісними даними та інформацією.
- Сформувати карту основних постачальників послуг у зоні втручання, визначати та повідомляти про недоліки в доступності послуг і якості надання послуг.
- Виконувати всі завдання, дотримуючись ключових принципів захисту, включаючи, але не обмежуючись ними, принципи «не завдавати шкоди», «недискримінація», «конфіденційність», «підзвітність» і «необхідно знати».
- Підтримка підвищено чутливих (сприйнятливих) шарів населення, поширення інформації та заходів з підвищення обізнаності.

Вимоги:
- Університетський ступінь у відповідній галузі (соціальні науки або право є перевагою)
- Один рік відповідного досвіду роботи в сфері соціального захисту
- Попередній досвід роботи з ВПО, біженцями та вразливими групами населення.
- Знання міжнародного захисту в гуманітарному контексті.
- Знання в інших сферах захисту (наприклад, ведення соціальних справ, психосоціальна підтримка тощо).
- Комп’ютерна грамотність (Word, Excel, Power Point)
- Лідерські, планувальні та організаційні навички
- Повага та недискримінаційне ставлення
- Навички роботи в команді та спілкування
- Хороші навички написання звіту
- Здатність працювати під тиском і в команді
- Вільне володіння українською мовою
- Бажана базова англійська (письмова та розмовна).
- Відданість принципам INTERSOS.

Наші переваги:
- Офіційне працевлаштування згідно КЗпПУ
- Медичне страхування та страхування життя
- Робочий час з 9 до 18
- Забезпечення обладнанням для роботи (ноутбук, телефон, компенсація витрат на мобільний зв’язок)
- Можливість навчання та розвитку в гуманітарній сфері
- Можливість отримання міжнародного досвіду
- Робота в колі однодумців для досягнення високої мети

ІНТЕРСОС прагне створити різноманітний трудовий колектив, сприяючи різноманітності в Організації, що принесе багатство та представлятиме організацію в її відмінності; до кандидатів необхідно ставитися однаково у контексті процесу відбору, критеріїв та інклюзії.
!!! Будь ласка, для участі в конкурсі надсилайте резюме англійською мовою (бажано) та заповнюйте форму тут: INTERSOS Application

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua