Concert.ua — найбільший квитковий оператор України. Ми створили його, щоб ділитися емоціями не тільки під час подій, а й поза ними.
Чесність у взаєминах, компетентність кожного співробітника, синергія у співпраці та пристрасть до того, що ми робимо — ось цінності, що надихають нашу команду. Це не просто слова для нас. Це принципи, які ми втілюємо в щоденній роботі, докладаючи всіх зусиль для надання кращого сервісу нашим клієнтам.
Запрошуємо приєднатись до нашої команди Рекрутера. Нам варто познайомитись, якщо ви розумієте, що команда — це не ресурс, а капітал. Вмієте працювати системно та будувати екологічні та дружні відносини в команді.
В нашій співпраці МИ ГАРАНТУЄМО:
- Натхненну команду, яка робить максимум і очікує повної залученності. Рівень залученості співробітників команди становить 88%, що свідчить про те, що кожен у компанії розділяє нашу місію та цінності.
- Підтримку та навчання від кожного в команді та менторство. Разом з job-offer ми надамо детальний план вашої адаптації на посаді.
- Стабільну виплату зарплати та дотримання всіх наших домовленностей. Впроваджені прозорі процеси впливу на власну фінансову винагороду та система щорічного перегляду зарплат.
- Можливість професійної реалізації та розвитку. Наші співробітники будуть свою кар'єру в компанії та мають можливості продовжувати свій шлях з експертним бекграундом в професії та сфері. Маємо корпоративну бібліотеку та компенсуємо навчання співробітників.
- Комфортний офіс повністю обладнаний для безперебійної роботи у будь-який сезон та гібридний формат роботи для дотримання work-life-balance.
- 24 календарні дні відпустки та додаткі 5 day-off для будь-яких подій у вашому житті
- Причетність до культурної сфери життя людей та можливість передавати свою любов до концертів іншим. У нас діє система лояльності, що дозволяє відвідувати заходи, які вас цікавлять разом з друзями.

Для подальшої комунікації, нам важливо, щоб ви:
- Мали аналогічний досвід, працювали з різними рівнями посад.
- Використовували різні інструменти та канали для пошуку кандидатів.
- Відмінні комунікаційні та міжособисті навички.
- Постійно навчались та розвивались в HR
- Були грамотні, емпатичні та пристрасні до своєї професії.

Які у вас будуть задачі?
- брифування керівників, формування портрету та вакансії посади
- проведення всіх етапів співбесід
- супровід кандидатів на етапі онбордингу
- ведення HR аналітики щодо рекрутингу

Якщо все вище про вас, то надсилайте своє резюме, ми очікуємо на знайомство з вами!

Контактна інформація →