ВАКАНСІЇ: Аудитор
(вакансія від 07.11.2024)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Baker Tilly— це українська компанія, що надає послуги в сфері аудиту, бізнес-консалтингу, незалежної оцінки, бухгалтерського та управлінського обліку; один із лідерів на національному ринку, незалежний член міжнародної мережі Baker Tilly International.
У нашій українській команді понад 300 співробітників, які надають професійні послуги та працюють, щоб вдосконалювати та розвивати бізнеси клієнтів. Офіси компанії розташовані в Києві, Одесі, Тернополі та Запоріжжі.
У співробітниках ми цінуємо бажання реалізувати свій потенціал та активно інвестуємо в їх професійний і особистісний розвиток.
Наразі шукаємо у команду Аудиторів (A-1, A-2, A-3).
Вимоги до кандидатів:
- досвід роботи на посаді аудитора, бухгалтера або фінансового аналітика від 1 року;
- наявність додаткових професійних сертифікатів — CAP, CIPA, DipIFR або складені іспити ACCA будуть перевагою.

Необхідні знання та навички:
- знання бухгалтерського обліку (основи обліку, складання форм фінансової звітності, бухгалтерські проводки);
- знання МСФЗ;
- знання англійської мови не нижче рівня Intermediate;
- здатність працювати з великими обсягами інформації;
- впевнений користувач MS Excel і 1С;
- комунікабельність, відповідальність, здатність працювати в команді.

Ключові обов’язки на цій позиції:
- брати участь у завданнях з аудиту, оформлювати результати роботи шляхом складання відповідних робочих документів;
- вміти пояснити результати аудиторських процедур;
- звітувати старшому аудитору про результати роботи;
- підвищувати свій професійний рівень.

Ми пропонуємо:
- роботу в професійному та дружньому колективі;
- гібридний або віддалений формат роботи;
- офіційне працевлаштування з першого дня роботи;
- конкурентний рівень заробітної плати та її щорічний перегляд, грошові бонуси;
- реальні можливості кар'єрного зростання в міжнародній компанії;
- навчання та підвищення кваліфікації за рахунок компанії;
- курси англійської мови;
- турботу про здоров’я та благополуччя співробітників (медичне страхування, програма психологічної підтримки і т.д.).

Етапи відбору:
Надсилаєте нам своє резюме → Ми зв’язуємося з релевантними кандидатами → Онлайн-співбесіда з рекрутером → Комплексний професійний тест → Співбесіда зі старшим аудитором → Офер.
Якщо ви прагнете працювати в динамічній команді та брати участь у цікавих аудиторських проектах — ми чекаємо на вас!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua