ВАКАНСІЇ: Менеджер з продажу IT-послуг
(вакансія від 16.10.2024)
Регіон: Одеса
Зарплата: 20000 грн., за результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Наш колектив у пошуках спеціаліста з продажу послуг, який активно долучиться до пошуку та спілкування з потенційними клієнтами компанії. Шукаємо з досвідом продажу послуг, перевагою буде якщо досвід у digital-сфері. Гарантуємо цікаві проєкти, графік гнучкий, віддалений або гібридний формат роботи (віддалено+офіс). Перевагою буде проживання в Одесі.
Обов’язки:

Оновлення та ведення клієнтської бази.

Пошук та формування переліків потенційних клієнтів.

Продажі ІТ-послуг «холодним» та «теплим» контактам: телефоном, через месенджери, пошту тощо.

Підтримка та робота з запитами клієнтів компанії.

Робота з документацією, звітністю: розробка/оновлення скриптів продажу, аналіз та звітування щодо результатів.

Створення презентацій компанії.

Підготовка комерційних пропозицій.

Консультація клієнтів щодо послуг компанії.

Вимоги до кандидата:

Навички активних (прямих/«теплих») та неактивних (непрямих/»холодних») продажів: телефоном, через месенджери, пошту тощо.

Вміння планувати та організовувати свій робочий день.

Навички планування продажів та складання комерційних пропозицій.

Вміння спілкуватися з людьми, вести переговори та ділове листування, вирішувати проблемні ситуації.

Досвід продажів ІТ-послуг загалом.

Наявність особистих якостей та умінь: комунікабельність, стресостійкість, наполегливість, організованість, спрямованість на результат, ініціативність, грамотна мова, здатність швидко навчатися.

Відповідальність у роботі.

Буде перевагою:
Обізнаність:

у принципах роботи інтернет-маркетингу, його основних каналів просування — SEO, SMM, PPC, SERM тощо;

основних моментах WEB-розробки — види сайтів та етапи їх створення.

Вміння переконувати, а також досвід

роботи у сфері інтернет-маркетингу;

аналізу та звітування;

роботи з CRM-системами.

Але за необхідності можливе навчання.
НЕ РОЗГЛЯДАЄМО, якщо

не вмієте брати відповідальність;

не дисципліновані;

не маєте бажання працювати та розвиватися.

Ми пропонуємо:

Робота на постійній основі віддаленого або гібридного (віддалено+офіс) формату.

Як одна з переваг — можливість гнучкого графіка.

Заробітну плату: оклад + бонус, що залежатиме від рівня ваших знань та результатів.

Дружній колектив, творчу роботу — цікаві завдання.

Перспектива професійного та кар'єрного росту.

Навчання всього необхідного для продуктивної роботи, за умови вашої стабільної залученості у процеси.

Передбачено оплачуваний випробувальний термін, період та оклад якого визначається за підсумками співбесіди.
Чекаємо на Ваше резюме!
Для швидкої комунікації та за додатковою інформацією звертайтесь в Telegram: @DMark.pro.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua