ВАКАНСІЇ: Оператор на харчове виробництво
(вакансія від 07.04.2025)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Оператор на харчове виробництво
Компанія шукає відповідального та уважного оператора для роботи на харчовому виробництві. Ми пропонуємо стабільну роботу з конкурентною заробітною платою та офіційним працевлаштуванням.
Обов’язки:
- Участь у процесі виробництва харчової продукції.
- Етикетування та фасування продукції на автоматичних машинах.
- Регулювання показників обладнання.
- Проведення санітарного обслуговування обладнання.
- Дотримання технічного регламенту виробництва.

Вимоги:
- Бажання сумлінно працювати та відповідально ставитися до своїх обов’язків.
- Уважність до деталей.
- Готовність працювати позмінно.
- Фізична витривалість.
- Вміння і бажання працювати в команді.

Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату від 25 000 до 36 000 грн.
- Змінний графік роботи: 3 дні роботи / 3 дні вихідних (з можливістю додаткових змін).
- Денна зміна з 8:00 до 20:00.
- Оплата 1700 грн за зміну.
- Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
- Забезпечення спецодягом та взуттям.
- Трансфер на роботу та з роботи.
- Місце роботи: м. Київ, вул. Пухівська 1а (Троещина).

Якщо ви відповідальні, уважні та готові до роботи на харчовому виробництві, тоді ми чекаємо на ваше резюме!
Контактна інформація:
- Юрій 050 446 7973

Приєднуйтесь до нашої команди та побудуйте успішну кар'єру в харчовій промисловості!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua