Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» (БО «БФ «ССС») оголошує відкритий конкурс на заміщення вакантної посади координатора/ки регіонального соціального хабу у Миколаївській області (Фахівець з соціальної роботи Код 2446.2) в проєкт «Комплексна допомога внутрішньо переміщеним особам, непереміщеним особам, які постраждали від війни, та тим хто повернувся в Україну через надання захисту, психосоціальної та грошової допомоги, житла та WASH послуг», який реалізується спільно з Hoffnungszeichen | Sign of Hope e.V., за фінансуванням Федерального міністерства закордонних справ Німеччини (GFFO).
Тип договору: трудовий договір
Графік роботи з понеділка до п’ятниці з 8:00 до 17:00
Про нас:
Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» з 2015 року займається підтримкою та допомогою людям, постраждалим від війни в Україні, а також розбудовою інститутів соціальної допомоги й захисту прав людини в нашій державі.
Команда БО «БФ «ССС» працює як на локальному рівні з регіональними координаторами, так і на національному — із залученням наших національних експертів. Наш основний напрямок — робота із внутрішньо переміщеними особами, а також з вразливими категоріями населення.
Робота у БО «БФ «ССС» — це можливість допомогти сотням тисяч людей, які зараз потребують підтримки. Наша організація постійно зростає та додає в наше широке портфоліо нові проєкти, як на всеукраїнському, так і на локальному рівні, які ми реалізуємо в партнерстві з міжнародними організаціями.
Більше про нас: https://sss-ua.org/
Обов’язки:
- Забезпечення життєдіяльності соціального хабу у Миколаївській області);
- Участь в організації та реалізації активностей проєкту;
- Взаємодія з бенефіціарами проєкту;
- Взаємодія з представниками місцевої влади;
- Допомога у підготовці необхідної звітності;
- Організація роботи залучених фахівців на локації соціального хабу;
- Ведення внутрішнього обліку товарно-матеріальних цінностей;
- Ведення документів в Google застосунках.

Детальний перелік обов’язків буде надано під час співбесіди.
Вимоги до кваліфікації:
- Досвід роботи на релевантній посаді;
- Попередня громадська діяльність;
- Розуміння місцевого контексту внутрішнього переселення;
- Досвід співпраці із місцевими та регіональними органами влади;
- Впевнене користування ПК та мобільними пристроями;
- Впевнений користувач Microsoft Office та G-Suite;
- Вміння дотримуватися дедлайнів;
- Сильні комунікаційні навички;
- Вільне володіння українською мовою.

Конкурс відбуватиметься у три етапи: перший — оцінка резюме, другий етап — співбесіди з кандидатами, запрошеними за результатами першого етапу, третій етап — надання рекомендацій.

Контактна інформація →