Вітаємо!
Ми-команда VisitUkraine.Today, а саме єдинии? сервісний портал для туристів, які подорожують Украі?ною, та украі?нців, які планують подорож за кордон.
Наша ціль просувати та популяризувати український туризм. Надихаючи іноземних та українських туристів пізнавати Україну.
Більше про нас:
Сайт https://visitukraine.today/uk
Інстаграм https://www.instagram.com/visitukraine_?igsh=amJiMG13MTF2cHRl
ФБ https://www.facebook.com/VisitUkraineToday.Official
З кожним роком компанія розвивається і тепер настав час знайти
директора у відділ продажів !
Робота з нами це:
- Професійне зростання
- Фінансова стабільність: 1000$ (ставка). + % від продажів.
- Потужний адаптаційний період для новачка.
- Повний робочий день.
- Робота у комфортному віддаленому форматі.
- Сучасний, активний керівник.

Чекаємо на ваше резюме, якщо ви маєте:
- досвід роботи з продажами digital продуктів.
- досвід продажу фін.тех.продуктів (продукти страхування, юр. подукти, тури, досвід роботи з маркетплейсами)
- досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років.
- лідерські навички і здатність до формування та керівництва ефективною командою.
- навички комунікації та переговорів.
- розуміння технології та процесів продажів.
- знання CRM-систем;

Задачі, які стоятимуть перед вами:
- Збільшення об'ємів продажів по всім напрямам компанії;
- Організація та контроль відділу продажів;
- Розробка, використання та коригування технік продажу: скрипти; стандарти; регламенти;
- Допомога у відборі та адаптації менеджерів із продажу:
- Розробка рекомендації щодо удосконалення асортименту і якості продуктів, обгрунтованості та доцільності випуску нових продуктів, орієнтованих на задоволення потреб споживачів.
- Аналіз та визначення стратегії і тактики продажу продукції.
- Організація роботи з аналізу ефективності використання каналів продажу, найбільш ефективних форм і методів реалізації продукції, послуг посередників.
- Аналіз ринків.

Наша спільна мета:
- Створити системний відділ продажів;
- Працювати зі скриптами та навчати команду;
- Автоматизувати та налаштувати бізнес-процеси для підвищення ефективності команди;
- Створити систему мотивації та впровадити KPI для команди;
- Налаштувати систему повторних продажів та повернення клієнтів;

Ми шукаємо людину з досвідом, емоційно відкриту, спроможну досягати результатів. Ну, а якщо ви розумієте, ЩО МИ ПІДХОДИМО один одному,
надсилайте резюме і чекайте на дзвінок від нашого HR-менеджера ;)
ВАЖЛИВО! Конкурсне місце одне і воно гаряче, тож не зволікайте!

Контактна інформація →