ВАКАНСІЇ: Бухгалтер
(вакансія від 04.11.2024)
Регіон: Дніпро
Зарплата: 19000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 5 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Опис вакансії
Ціль роботи:
Моніторинг бюджету проєкту, проведення аналізу, підготовка звітів та надання рекомендацій для забезпечення виконання Проєкту і досягнення поставлених цілей. Ведення фінансової документації. Звітування перед координатором що до реалізації фінансової частини проекту, використання коштів та матеріальних цінностей, що надходять в якості цільової благодійної допомоги та/або закуплені за кошти субгранту.
Завдання та обов’язки:
1.Забезпечення організації і ведення бухгалтерського обліку на єдиних методологічних засадах, встановлених Законом України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» та іншими нормативними актами, з урахуванням особливостей діяльності організації та затвердженої облікової політики.
2. Ведення обліку необоротних активів, запасів, коштів, розрахунків, доходів та витрат за прийнятою в організації формою бухгалтерського обліку з додержанням технології оброблення даних.
3. Контроль бюджету проекту
4. Реалізація фінансової частини проекту, контроль за використанням коштів та матеріальних цінностей, що надходять в якості цільової благодійної допомоги та/або закуплені за кошти субгранту.
5. Збір та оформлення всіх супровідних документів для фінансової звітності у регіоні.
6. Підготовка фінансової звітності, надання інформації (форм звітності) до відповідних державних органів і установ.
7. Забезпечення комунікації із зовнішніми аудиторами, фахівцями Альянсу чи іншими представниками, уповноваженими ГФ здійснювати контроль діяльності організації.
8. Участь у проведенні інвентаризації активів і зобов’язань, оформленні матеріалів, пов’язаних з нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі.
9. Виконання службових обов’язків згідно з методичною документацією та рекомендаціями щодо ведення бухгалтерського обліку, наданими з боку Альянсу.
Виконавець — бухгалтер проекту несе відповідальність:
1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов’язків, що передбачені цією посадовою інструкцією, — в межах, визначених діючим законодавством України про працю.
2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, — в межах, визначених діючим адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
3. За завдання матеріальної шкоди — в межах, визначених діючим цивільним законодавством та законодавством про працю України.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua