ОПИС ВАКАНСІЇ
DOMOVA.COM — інноваційна платформа для управління нерухомістю та житловими комплексами, яка активно розвиває свої послуги в Україні. Ми шукаємо активного менеджера з комунікацій та лідогенерації, який допоможе нам встановити ефективні зв’язки зі стейкхолдерами та розширити нашу клієнтську базу.
Що ти будеш робити?
- Організовувати комунікацію зі стейкхолдерами через LinkedIn, RocketReach, Glassdoor, а також через асоціації, НГО, державні органи тощо.
- Активно шукати потенційних партнерів у кожній країні (100−150 бізнес-лідів) згідно бізнес-моделі компанії.
- Ідентифікувати ключових осіб (3−4 контакти в кожному бізнес-ліді) та встановлювати з ними зв’язок.
- «Розігрівати» лідів та доводити їх до конструктивної комунікації для досягнення бізнес-цілей.
- Підтримувати та оновлювати базу даних контактів.
- Співпрацювати з внутрішніми командами для досягнення спільних результатів.
- Брати участь у галузевих подіях для представлення компанії та встановлення нових контактів.
Ви наш кандидат, якщо ви маєте:
- Досвід роботи у сфері комунікацій або лідогенерації не менше 1 року.
- Навички використання платформ LinkedIn, RocketReach, Glassdoor для пошуку та встановлення контактів.
- Відмінні комунікаційні та міжособистісні навички.
- Вміння швидко знаходити спільну мову з людьми та будувати довгострокові відносини.
- Самоорганізованість та вміння працювати в режимі багатозадачності.
- Володіння українською та російською мовами; англійська на рівні Intermediate буде це обовязково, на рівні advanced це буде перевагою.
- Готовність до активних комунікацій з багатьма стейкхолдерами одночасно в періоді.
Ми пропонуємо:
- Можливість працювати з інноваційною платформою у сфері нерухомості.
- Робота в команді професіоналів, що ставить перед собою амбітні цілі.
- Конкурентну заробітну плату та систему бонусів за досягнуті результати.
- Гнучкий графік роботи та можливість працювати дистанційно.
- Професійний розвиток та навчання.
Рекрутмент процес:
?? HR Інтерв'ю онлайн 30−60 хв
?? Спілкування з СЕО
? Тестове і повторна зустріч з СЕО та засновником
? Збір рекомендацій від минулих роботодавців
? Перевірка служби безпеки
Контактна інформація →