ВАКАНСІЇ: Керівник відділу продажу
(вакансія від 11.11.2024)
Регіон: Одеса
Зарплата: 50000 грн., +% від продажу
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Група компаній «ПРОСТРАНСТВО» це створення комюніті-середи, яку ми втілюємо не тільки в будівництві кварталів і мікрорайонів, але і в усій інфраструктурі, необхідній сучасній людині. Це послуги з освіти, медицини, дозвілля, догляд за дітьми та багато іншого і все це в зоні доступної близькості від вашого дому.
Ми ростемо та розвиваємося кожного дня, використовуючи успішні світові і національні практики.
У звязку з цим ми поповнюємо нашу команду такими ж амбітними, активними, кваліфікованими спеціалістами, готовими зробити вклад у сучасне майбутнє нашої країни.
Запрошуємо до нашої команди — Керівника відділу продажу!
Вимоги :
I. Продукт
- Виявляти УТП найближчих об'єктів-аналогів, порівнювати з УТП свого об'єкта та давати гіпотези про вплив УТП аналогів на їхню цінову та інформаційну політику.
- Перевіряти перелік затверджених УТП об'єкта через комунікацію з лідами/ клієнтами: збирати заперечення та позитивний відгук. Рейтингувати цей перелік.
- Контролювати терміни виконання всіх передбачених робіт по кожному будинку на об'єкті та їх якості (у разі порушення — виявляти причини).
- Давати пропозиції/коригувати формування зон генплану, МОП, склад озеленення та благоустрою.
- Стежити за рівномірністю продажів та подавати свої цінові пропозиції.
- Коригувати та затверджувати планування

ІІ. Реклама
Давати аналіз реклами конкурентів та зміни їх цінової політики, зокрема «таємним покупцем».?
Давати аналіз якості, інтенсивності нашої реклами.?
Давати пропозиції щодо тем, форм та каналів комунікації інформаційної політики.?
ІІІ. Процеси та звітність
Формувати кадровий резерв, проводити навчання та атестацію співробітників
Вести поточний баланс об'єкта (продано, надійшло, залишок)
Надавати звітність щодо відвідування відділу продажу та угод
Контролювати звітність з обробки лідів 5. Щомісячно формувати зведений звіт щодо роботи кожного встановленого особистого плану та на основі результатів — фіксувати «рівні» менеджерів.
Ми пропонуємо:
- Робота у стабільній компанії з динамічним розвитком у будівельній сфері.
- Конкурентоспроможна заробітна плата, що обговорюється за підсумками співбесіди.
- Можливості для професійного та кар'єрного зростання.
- Гнучкий графік (з 10−00 по 18−00) роботи з можливістю часткової віддаленої зайнятості.
- Дружний та згуртований колектив, підтримка та навчання на всіх етапах роботи.
- Комфортний офіс у центрі міста, сучасне обладнання та всі необхідні інструменти для роботи.

Наш сайт https://prostranstvo.groupЯкщо ви хочете стати частиною нашої команди і зробити свій внесок у розвиток компанії «Простоанство», надсилайте своє резюме та портфоліо HR-Менеджеру Iринi — Телеграм: @hr_manager_irina
Чекаємо на Ваші резюме!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua