ВАКАНСІЇ: Офіс-менеджер з питань персоналу
(вакансія від 01.11.2024)
Регіон: Київ
Зарплата: 35000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вітаємо! ?
Якщо ви любите спілкуватися з людьми, вільно володієте українською мовою та вмієте ефективно керувати своїм часом — розгляньте нашу вакансію офіс менеджера з питань персоналу.
Ваші основні завдання ?:
- Координація діючих працівників, контроль робочих змін, взаємодія щодо побутових питань.
- Обробка вхідних заявок від людей, які бажають працювати на нашому виробництві у Литві.
- Перевірка кандидатів на відповідність до наших вимог.
- Інформування про наявні вакансії та умови праці.
- Внесення інформації до CRM системи.
- Підготовка необхідної робочої документації при оформленні працівника.

Графік роботи ?:
- Понеділок — П’ятниця, з 10:00 до 19:00. За певних умов п`ятниця — короткий день. В майбутньому можливий гібридний графік роботи за узгодженням з керівництвом.
- Офіс знаходиться в центрі Києва, 7 хвилин від м. Олімпійська.
- У нас завжди є і буде: світло, інтернет та тепло.

Наші очікування ?:
- Проактивність та відповідальність.
- Висока комунікабельність та навички спілкування з різними людьми.
- Організованість, уважність до деталей та вміння працювати з великою кількістю інформації.
- Навички роботи в Microsoft Excel включаючи створення таблиць та роботу з базовими формулами.
- Досвід у сфері рекрутингу (буде перевагою, але розглянемо кандидатів, готових навчатися).
- Патріотична позиція.

Що ми пропонуємо ?:
- Офіційне працевлаштування.
- Можливість професійного зростання та досвід роботи в європейській компанії.
- Конкурентну заробітну плату яка переглядається кожні 6 місяців відповідно до ринку та результатів вашої роботи.
- Дружню та професійну робочу атмосферу.
- Сучасну комп’ютерну техніку для роботи, корпоративний iPhone за результатами роботи та інші бонуси.
- Комфортний офіс в центрі Києва.

Ми цінуємо:
- Довгострокову співпрацю.
- Work-life balance але розраховуємо на повну віддачу та проактивну позицію в роботі.

Процес відбору:
- Просимо додавати фотографію до резюме.
- Співбесіда проходить у 2 етапи: онлайн/офлайн в офісі або одразу офлайн, залежно від ситуації.
- Час на підтвердження кандидатури після співбесіди — до 3х робочих днів.
- У нас зараз відкрито 2 вакансії. Після підтвердження ми очікуємо на швидкий початок роботи.

Ми з нетерпінням чекаємо на ваше резюме! ?
Більше про нашу компанію ви можете дізнатися на нашому сайті: www.toltek.eu
Якщо маєте запитання щодо вакансії, можете одразу зателефонувати в Telegram за посиланням: https://bit.ly/402nFBT

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua