ВАКАНСІЇ: Керівник виробництва
(вакансія від 15.11.2024)
Регіон: Черкаси
Зарплата: за результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 5 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

ЦІЛЬ ПОСАДИ:
Забезпечити стабільний, ефективний, ритмічний випуск продукції належної якості, в повному обсязі і без затримок, а також зростання обсягів виробництва у відповідності до кількості прийнятих замовлень.
Посадові обов’язки:
- Забезпечувати стабільний випуск продукції належної якості, вчасно і в повному обсязі.
- Забезпечувати ефективне планування виробництва, надійне постачання комплектуючих і матеріалів для виробництва, своєчасну доставку готової продукції замовникам, надійне технічне забезпечення виробництва (електроенергією, теплом й іншими ресурсами).
- Забезпечувати розробку/наявність ефективної технології виробництва меблів та постійну її оптимізацію, що переслідує мінімальні витрати матеріалів, часу і людських ресурсів, а також максимальну уніфікацію окремих елементів, вузлів і баз для подібних моделей меблів.
- Комунікувати зі співробітниками щодо виявлення проблем і знаходити їх вирішення.
- Організовувати внутрішню та зовнішню логістику.
- Організовувати і контролювати роботу ввірених підрозділів, направляти їх на досягнення найкращих результатів.
- Брати участь у формуванні оргполітик підприємства, контролювати дотримання регламентів, інструктивних листів, наказів, розпоряджень й інших обов’язкових документів.
- На постійній основі аналізувати всі процеси на виробництві та оптимізувати їх для отримання зростання виробництва, скороченням витрат і зменшення втрат часу на всіх ланках.
- Підвищувати рівень знань і компетентності своїх підлеглих.
- Організовувати та підтримувати конструктивну комунікацію між підрозділами.
- Перерозподіляти обов’язки співробітників у разі їх відсутності, організовувати заміни.
- Підтримувати і контролювати використання всіх інструментів управління на підприємстві і всіх оргполітик.
- Організовувати контроль стану трудової дисципліни та дотримання співробітниками правил внутрішнього трудового розпорядку.
- Щоденно контролювати підзвітні показники ефективності.

Умови роботи:
- 5-денний робочий тиждень, з 8:00 до 17:00,
- оплачувана відпустка, лікарняний,
- підтримка при релокації.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua