ВАКАНСІЇ: Офіс-менеджер
(вакансія від 13.11.2024)
Регіон: Вінниця
Зарплата: 15000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми — українська продуктова ІТ-компанія RIA.com.
Розвиваємо відомі продукти AUTO.RIA, DIM.RIA, AGRO.RIA та RIA.com, якими користуються мільйони українців.
А 400+ професіоналів своєї справи створюють для цього безпечні умови і перевіряють, аби все було по правді.
Ми шукаємо людину, яка хоче почати робити кроки в HR напрямку та розвиватись в цьому напрямку далі.
Які виклики тебе чекають:
Підтримка HR напрямку:
- допомога у повсякденних операційних питаннях;
- організація навчань та відряджень, підтримка HR-проєктів;
- підготовка та оновлення інформаційних матеріалів;
- зберігання та оптимізація документації.

Офіс-менеджмент:
- забезпечення потреб офісу (замовлення товарів, обідів);
- підтримка бюджету та звітність;
- формування графіка Office Team;
- підтримка спеціалістів з поточних питань;
- робота з підрядниками, взаємодія з кур'єрськими службами.

Очікування від тебе:
- вільне володіння Microsoft 365 та Google Drive;
- уважність та проактивність;
- чесність та відповідальність;
- бажання вчитися новому та розвиватися в напрямку HR.

Буде перевагою:
- досвід роботи в організації різних заходів.

Про етапи співбесід:
- Ти відправляєш своє CV і воно потрапляє на розгляд.
- Якщо CV буде відібрано, ми домовимося з тобою про зручний час для спілкування в Google Meets.
- За результатами першої зустрічі — одразу фідбек або тестове завдання.
- Фінальна співбесіда з лідером команди та напрямку (попередимо тебе про учасників напередодні).

Як ми працюємо у RIA.com:
- довіра в команді перш за все: ніякого мікроменеджменту та тайм-трекерів;
- працюємо у крос-функціональних командах, тому кожен має вплив на технології та продукт без зайвої бюрократії;
- відкрито пропонуємо лише ті покращення, які можна виміряти;
- відкрито ділимось фідбеком;
- цінуємо кожного спеціаліста, тож працюємо без жорстких дедлайнів та овертаймів;
- проводимо Performance Review.

Кожен ріакомівець та ріакомівка отримує:
- персональний підхід професійного розвитку за допомогою внутрішнього та зовнішнього навчання;
- корпоративну бібліотеку, до якої можна замовляти необхідну професійну літературу;
- необхідну техніку з першого дня роботи;
- 8-годинний робочий день (пн-пт) з «гнучким» графіком;
- можливість працювати у комфортному офісі;
- оплачувані відпустку та лікарняні;
- бонусна програма для хобі, відпочинку та розвитку;
- батьківський час (один раз на тиждень);
- день на чекап здоров’я;
- компенсації вивчення іноземних мов;
- послуги корпоративного лікаря та психологів.

Чекаємо твоє резюме! Можливо, саме з тобою відбудеться цей метч:)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua