Ми шукаємо досвідченого HR Manager, який приєднається до нашої амбітної команди для побудови ефективних HR-процесів, розвитку корпоративної культури та підтримки організаційного зростання. У цій ролі ти матимеш можливість впливати на формування нашого колективу та створення умов для комфортної й продуктивної роботи всієї команди.
Ми чекаємо від тебе:
- досвід роботи на посаді HR від 2 років (у сфері IT, дизайн-студії або подібної компанії)
- проактивність і систематичне виконання завдань
- досвід побудови HR-процесів з нуля
- досвід надання повного циклу HR-процесів
- участь в організаційному розвитку компанії
- знання англійської мови на середньому+ рівні
- високий рівень емпатії, об'єктивне ставлення до членів команди

Обов’язки:
- побудова системи залучення та рекрутингу персоналу
- побудова системи мотивації та утримання персоналу
- налагодження та підтримка внутрішніх комунікацій
- підготовка подій, корпоративів, свят у компанії та залучення до них
- формування, підтримка та розвиток корпоративної культури
- участь у розвитку бренду роботодавця

Ми раді тобі запропонувати:
- Участь у міжнародних проєктах разом із найвідомішими архітекторами (Forest + Partners, OMA, Ricardo Bofill, Aedas, Snohetta)
- Робота у команді висококваліфікованих, мотивованих та дружніх професіоналів
- Можливість навчання та професійного розвитку
- Заохочення ініціатив та нових ідей
- Конкурентна заробітна плата з можливістю підвищення в процесі кар'єрного зростання в компанії
- Оплачувана відпустка на 20 днів плюс Різдвяні канікули
- Оплачувані лікарняні до 10 днів
- Регулярні тімбілдінги двічі на рік
- Чітка проукраїнська позиція та значна благодійна підтримка для захисників

Просимо заповнити нашу Google Форму! У формі вам потрібно додати резюме та вказати інформацію про себе. Це допоможе нам краще ознайомитися з вашими навичками.
Приєднуйся до нас, щоб створювати сприятливу атмосферу, в якій кожен член команди є цінним!

Контактна інформація →