Обов’язки та відповідальність
- Проводити інформаційно-просвітницькі сесії у сфері ПЗПСП, щоб сприяти

наданню послуг консультування в громадах та підвищити рівень обізнаності
населення про вже наявні послуги.
- Налагоджувати зв’язки з медичними працівниками та державними службами для

поширення інформації про благополуччя та консультування в громадах.
- Здійснювати психоедукацію та обмін інформацією для постачальників послуг,

щоб допомогти дестигматизувати сприйняття психічного здоров’я та доступу до
консультування.
- Проводити групові психоедукаційні сесії для членів громад.
- Проводити консультування з метою виявлення потреб у сфері ПЗПСП людей,

які звертаються за підтримкою, були скеровані партнерськими організаціями
або виявлені під час оцінки потреб.
- Проводити індивідуальні та групові консультації для членів громади, які мають

таку потребу за результатами оцінки потреб.
- Супроводжувати волонтерів ПСП у їхній діяльності, надавати консультативну

підтримку за необхідності.
- Відслідковувати випадки, виявлені аутріч-командами, проводити оцінку потреб

та подальший супровід.
- Застосовувати інструменти моніторингу та оцінки результатів для

відслідковування психосоціального благополуччя отримувачів.
- Звітувати регулярно перед психологом команди та ділитися будь-якими

занепокоєннями щодо можливих ризиків.
- Брати участь у регулярних супервізіях та аналізувати власну роботу.
- Надавати консультації іншим співробітникам та волонтерам за необхідності та

за запитом.
- Консультанти повинні пройти обов’язкове навчання перед початком роботи і

використовувати структурований підхід до консультування відповідно до
міжнародних гуманітарних стандартів надання психосоціальної підтримки.
Навчання забезпечується зі сторони ТЧХУ.
Графік роботи
- Повний робочий день, виїзди у віддалені громади.

Кваліфікація, навички та необхідний досвід
Обов’язково:
- Вища освіта в галузі соціальної роботи.
- Розуміння основ захисту, гендеру та інклюзії (PGI).
- Здатність працювати з дорослими людьми вразливих категорій населення та різними

потребами.
- Здатність забезпечити підтримку, турботу та навички ненасильницького спілкування.
- Готовність вчитися та рефлексувати над власним професійним розвитком.
- Розуміння різних ролей у сфері психічного здоров’я та їх функцій у системі

перенаправлення.
- Високий рівень емпатії та доброзичливості.
- Розуміння захисту, включаючи управління ризиками, перенаправлення та забезпечення

безпеки.
- Досвід надання соціальної підтримки дорослим.
- Здатність зберігати конфіденційність.
- Відмінні навички ведення документації та управління часом.
- Хороші навички управління стресом та здатність регулювати та керувати власними

емоціями.
Бажано
- Досвід роботи в гуманітарній сфері.
- Досвід/навчання супервізії.
- Досвід роботи з різними зацікавленими сторонами та партнерами
- Досвід роботи з державними установами, а також НУО та благодійними

організаціями

Контактна інформація →