Вимоги:
- Освіта — вища освіта за освітнім ступенем не нижче бакалавра за напрямом підготовки «Право»
- Досвід роботи — вітається
- Володіння державною мовою — вільне володіння державною мовою

Умови роботи: повна зайнятість
Обов’язки:
1. Здійснювати методичне керівництво правової роботи в закладі, надавати правову допомогу працівникам.
2. Перевіряти відповідність законодавству документів правового характеру, контролювати дотримання порядку погодження проектів документів посадовими особами.
3. Брати участь у роботі по оформленню господарських договорів, готувати висновки про їх юридичну спроможність.
4. Своєчасно оформляти і подавати на державну реєстрацію зміни до статутних документів закладу.
5. Складати позовні заяви, захищати інтереси закладу у судах різної юрисдикції.
6. Консультувати працівників закладу з питань чинного законодавства.
7. Розробляти пропозиції щодо поліпшення контролю за дотриманням договірної дисципліни (зокрема, за додержанням встановлених строків постачання/збуту продукції) та усунення виявлених недоліків.
8. Складати і пред’являти претензії при неякісному виконанні умов договорів з контрагентами, брати участь у претензійній роботі, контролювати виконання претензій контрагентів.
9. Брати участь у підготовці та укладанні галузевих угод, колективного договору та змін до нього, розробці та здійсненні заходів щодо зміцнення трудової дисципліни, регулювання соціально-трудових відносин в закладі.

Контактна інформація →