ВАКАНСІЇ: Marketing Specialist
(вакансія від 07.01.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Для посилення нової послуги для клієнтів Netpeak — віддаленого маркетолога, шукаємо крутих спеціалістів з цієї сфери. Це — можливість розкрити свій потенціал, поглибити експертизу та експериментувати з новими ідеями у сфері B2B.
Якщо хочеться спробувати себе у ролі керівника маркетингу декількох проєктів — ця вакансія саме для тебе.
Ми пропонуємо:
- Підсилити себе як маркетолога у різних В2В нішах.
- Можливість розвивати свій особистий бренд через виступи на конференціях та публікації в Netpeak Journal.
- Експертне ком’юніті маркетологів Netpeak Group з багаторічним досвідом для підтримки та обміну експертизою.
- Робота напряму з Андрієм Чумаченко, котрий завжди готовий ділитись експертизою.

Що очікуємо від кандидата:
- Мінімум 2 роки досвіду в маркетингу, переважно в B2B-секторі.
- Знання інструментів цифрового маркетингу (SEO, PPC).
- Знання Google Analytics та Google Spreadsheets на рівні вище середнього.
- Відмінні комунікативні навички та здатність до побудови ефективних відносин.
- Високий рівень організованості, мотивації та здатність працювати в динамічному середовищі.
- Data-driven підхід та розуміння як впливати на ключові метрики.

Чим ти будеш займатись:
- Аудит маркетингових активностей (current state of marketing) компанії клієнта;
- Дослідження конкурентів, клієнтів, ринку;
- Побудова маркетинг-плану з KPI;
- Побудова когортного аналізу на даних Google Analytics та CRM;
- Контроль підрядників;
- Вміння робити базово: запуск РК в Google/Meta/LinkedIn, побудова семантичного ядра, підготовка розсилки тощо.

Твої бенефіти поруч з нами:
1. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних.
5. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари і тд.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці)
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси і різноманітні товари: від косметики до генераторів.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітка позиція та конкретні дії, щодо наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили більше 90 млн.грн мілітарний та гуманітарний напрямок.
І вважаємо одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій
Не гай часу, приєднуйся до нашої команди та стань частиною успішної компанії!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua