ВАКАНСІЇ: Блогер, стрімер, контент-мейкер
(вакансія від 13.11.2024)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість, неповна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми шукаємо креативну та енергійну людину для створення цікавого контенту на платформі [YouTube,TikTok, Instagram тощо]. Якщо ти вмієш захоплювати свою аудиторію, любиш спілкування, маєш досвід в стрімінгу або відеоблогінгу, і готовий/а розвиватися разом з нами, ця вакансія саме для тебе!
Обов’язки:
- Створення та публікація відео, стрімів, прямі ефіри на обраних платформах.
- Розробка та реалізація контент-планів (новини, огляди, ігри, лайфстайл, інтерв'ю тощо).
- Взаємодія з підписниками та фанатами (відповіді на коментарі, участь в чатах, організація конкурсів).
- Використання інструментів для просування контенту (SEO, SMM, аналіз статистики).
- Створення креативних та цікавих проектів (колаборації, челенджі, тематичні рубрики).

Вимоги:
- Досвід ведення блогів або стрімінгу (якщо немає досвіду, наявність мотивації та бажання навчатися є великим плюсом).
- Високий рівень комунікабельності, здатність підтримувати розмову та залучати аудиторію.
- Креативність, відповідальність, пунктуальність.
- Бажання розвиватися в сфері відеоконтенту та цифрових медіа.
- Хороша база для створення контенту (наприклад, гарна камера, мікрофон, освітлення) буде перевагою.

Ми пропонуємо:
- Гнучкий графік.
- Підтримку у розвитку каналу та кар'єри.
- Конкурентну оплату праці та бонуси за успіхи в роботі.

Якщо ти вважаєш, що саме ти підходиш на цю роль, надсилай своє резюме та портфоліо (посилання на твої канали чи профілі в соцмережах)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua