ВАКАНСІЇ: Інженер з охорони праці та пожежної безпеки (виробництво)
(вакансія від 18.11.2024)
Регіон: Київ
Зарплата: Ставка + премії
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 5 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

KSL — відома українська компанія з 15-річнім досвідом роботи! Ми виготовляємо якісні металеві конструкції під індивідуальні замовлення та надаємо послуги по комплексній металообробці (маємо своє виробництво повного циклу площею більше 3000 м2).
Наша місія: зробити процес виробництва виробів з металу простим для наших клієнтів.
Ми відкриваємо конкурс на вакантну посаду Інженера з питань охорони праці та пожежної безпеки з досвідом роботи на виробництві. Перший етап співбесіди проходить в Zoom з менеджером персоналу.
З якими задачами вам доведеться зіткнутися:
- Складати інструкції, положення, накази відповідно до нормативно-правової документації.
- Організовувати та проводити відповідні інструктажі співробітникам компанії.
- Організовувати та проводити профільні і специфічні навчання для співробітників з питань охорони праці та протипожежної безпеки з урахуванням специфіки роботи компанії.
- Проводити заходи щодо запобігання нещасним випадкам та брати участь у розслідуванні, пропонувати варіанти вирішення ситуації і дії для запобігання таким ситуаціям надалі.
- Організовувати та контролювати проведення мед.оглядів працівниками.
- Організовувати забезпечення та використання засобів індивідуального захисту та спецодягу працівників.
- Самостійно співпрацювати з постачальниками товарів чи послуг, пов’язані з обов’язками інженера з охорони праці (медзаклади, постачальники спецодягу і взуття, ЗІЗ тощо).
- Оформляти дозволи відповідним працівникам у системі охорони праці та проходити перевірки.

Вимоги:
- Досвід роботи на посаді 5+ років.
- Досвід роботи в промислових компаніях.
- Активність та вміння контролювати, впливати та діяти швидко і точно за необхідністю.

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО ПО ЗП:
- Випробувальний термін — 3 місяці. Ставку на ВТ пропонуємо 23 000 грн. Після успішного проходження випробувального періоду 25 000 грн.
- Прозора та зрозуміла система додаткових до ставки премій такі, як наприклад: конкурси, інтерактиви, реферальні програми «Приведи друга», за досягнення щотижневих показників компанії і тд.

ЩО МИ ЩЕ ПРОПОНУЄМО:
- Графік роботи з 9:00 до 18:00 з Пн-Пт.
- Офіційно працевлаштовуємо, оплачуємо відпустку та лікарняну.
- Забезпечене оргтехнікою робоче місце в офісі.
- Розглядаємо компенсацію стороннього навчання, які вас цікавлять, а також пропонуємо навчання внутрішні, які є в нашій корпоративній бібліотеці;
- Автоматизація процесів в компанії — від адаптації нового працівника до постановок задач. Хороші результати люблять тих, хто розвивається
- Департамент кадрів старається організовувати тімбілдінги та корпоративні заходи кращими ніж попередні.
- Локація: Електротехнічний завод, вул. Івана Дзюби 9 (Борщагівка). Ми шукаємо відповідальну людину, яка буде приймати активну участь у життєдіяльності компанії. До зустрічі на співбесіді!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua