В пошукуJunior IT Recruiter/Sourcer для нашого партнера — рекрутингової компанії.
Що ми пропонуємо:
- Кар'єрний старт в IT-рекрутингу: можливість працювати з провідними IT-компаніями та розвивати навички пошуку талантів.
- Навчання та підтримка: досвідчені ментори допоможуть швидко освоїтися та здобути впевненість у своїх силах.
- Комфортні умови роботи: гнучкий графік, можливість працювати віддалено, повний день або частковий.
- Мотивація: прозора система бонусів за успішно закриті вакансії.

Ваші обов’язки:
- Ведення повного циклу рекрутингу, з акцентом на пошук IT-фахівців рівня Middle+.
- Активний пошук кандидатів через LinkedIn, спеціалізовані платформи та інші канали.
- Підтримка бази даних кандидатів в ATS-системі.
- Підтримка довгострокових відносин з кандидатами та клієнтами.
- Вивчення IT-ринку та сучасних тенденцій у сфері рекрутингу.

Наші очікування:
- Англійська мова: бажано не нижче рівня Intermediate (усна і письмова комунікація).
- Бажання працювати в сфері IT-рекрутингу.
- Розвинені комунікативні та організаційні навички.
- Вміння швидко навчатися та адаптуватися до нових завдань.
- Буде перевагою: базове розуміння IT-ринку, знання інструментів для пошуку кандидатів.

Якщо ти прагнеш розпочати кар'єру в IT-рекрутингу, готовий/а розвиватися та працювати в команді професіоналів — ми чекаємо на твоє резюме!
https://t.me/it_recruiter_H

Контактна інформація →