ВАКАНСІЇ: Юрист-стажер у практику Dispute Resolution
(вакансія від 06.01.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: 10000 грн.
Вид зайнятості: неповна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
Освіта: незакінчена вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Мрієш про кар'єру в юридичній фірмі та прагнеш розвиватися у сфері вирішення спорів?
VB Partners, що входить до ТОП 10 провідних юридичних фірм України, оголошує про набір на зимове стажування для студентів-старшокурсників, що бачать свій розвиток у практиці Dispute Resolution.
Наша команда Dispute Resolution спеціалізується на різноманітних аспектах комерційного права, включаючи корпоративні спори, арбітражні справи та банкрутство. Значний обсяг проєктів складають спори з державою, у тому числі спори з питань реприватизації з ФДМУ, оскарження рішень Нацбанку, ФГВФО, податкові спори.
Інформація про стажування:
- Cтажування зі стипендією в розмірі 10 000 грн/міс
- Старт стажування — 10 лютого
- Термін стажування — 3 місяці
- Місце стажування — м. Київ, офіс на Печерську
- Формат: офлайн (робота в офісі)
- Графік: неповний робочий день (мін 25 годин на тиждень)
- Можливість стажування суміщати з навчанням
- Реальні кейси та практичний досвід

Основні вимоги до кандидата:
- Cтудент-правник 4−5−6 курсів провідних юридичних вишів
- Високі теоретичні знання з господарського, адміністративного права та процесу
- Бажання розвиватися в практиці вирішення спорів
- Відмінні навички ділової письмової та усної комунікації
- Спрямованість на результат, проактивна життєва позиція, високі комунікативні здібності, прагнення до самовдосконалення, стресостійкість.
- Знання офісних програм (зокрема Word, Excel), законодавства, Ліга.

Функціональні обов’язки:
- Участь у підготовці процесуальних та інших юридичних документів
- Підготовка правових висновків, аналітичних довідок
- Моніторинг та аналіз законодавства, судової практики
- Облік юридичної документації
- Виконання доручень юристів/адвокатів, у т.ч. технічного характеру
- Подача документів до державних органів та ін.

Наші принципи:
- Ми допомагаємо кожному члену команди зростати професійно.
- Інвестуємо в таланти та навички.
- Працюємо за принципом «Grow or Go!» — тільки найкращі досягають вершини.
- Результати нашої роботи повинні не просто відповідати, а й перевершити очікування клієнтів. Ми безкомпромісні до питань якості.

Вибір кандидатів відбувається на конкурсній основі. Етапи: скринінг резюме, виконання тестового завдання, співбесіда з HR менеджером та керівником практики.
Надішліть ваше резюме з коротким мотиваційним листом на email: [см. контактную информацию ниже]. Будь ласка, вкажіть тему листа «Стажер DR».

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua