Міжнародна благодійна організація «Благодійний фонд «СОС Дитячі Містечка» Україна в зв’язку з розширенням діяльності, запрошує приєднатися до команди Провідного/у менеджера/ку з написання грантів (Senior IPD Manager)
Ми пропонуємо:
- Роботу в організації, яка змінює життя дітей і родин в Україні
- Різноманітне та міжнародне робоче середовище
- Можливість реалізувати інноваційні фандрейзингові проєкти
- Повна зайнятість з можливістю працювати дистанційно в межах України
- Навчання, професійний розвиток і участь у міжнародних конференціях
- Медичне страхування після випробувального терміну
- Супервізійні консультації для підтримки ментального здоров’я

Необхідні професійні компетенції та навички:
- Вища освіта в галузі економіки, менеджменту, міжнародних відносин або суміжній сфері
- Досвід роботи у сфері написання грантів, фандрейзингу або проєктного менеджменту від 2−3 років
- Поглиблені знання з розробки грантових бюджетів і фінансового менеджменту проєктів
- Досвід успішної взаємодії з великими міжнародними донорами (ЄС, UNICEF, MFAs, тощо)
- Знання англійської мови на рівні Advanced (письмове та усне)
- Високі аналітичні здібності, вміння працювати з великим обсягом інформації
- Розвинуті письмові та презентаційні навички, здатність логічно, структуровано і лаконічно висловлювати думки та ідеї у письмовій формі
- Вміння розставляти пріоритети, дотримуватися дедлайнів і працювати в умовах стислих термінів
- Високий рівень комунікаційних та міжособистісних навичок
- Навички координації роботи кількох учасників у багатозадачному середовищі будуть перевагою
- Зацікавленість у тематиці захисту дітей

Основний функціонал:
- Розробка стратегій грантової діяльності організації відповідно до місії, цілей та пріоритетів
- Пошук нових можливостей для залучення грантового фінансування від міжнародних і національних донорів
- Координація процесу написання та подання грантових заявок, забезпечення їх високої якості та відповідності вимогам донорів
- Розробка детальних бюджетів проєктів і забезпечення їх узгодженості з програмними цілями
- Координація роботи менеджера з написання грантів: розподіл завдань, контроль виконання та підтримка професійного розвитку
- Взаємодія з програмним та фінансовим департаментами, іншими відповідальними менеджерами для збору необхідних даних для грантових заявок
- Підтримка комунікації з донорами, ведення переговорів та роз’яснення технічних деталей заявок
- Участь у підготовці супровідної документації (пояснювальних записок, звітів тощо) відповідно до стандартів організації та вимог грантових проєктів
- Участь у моніторингу виконання грантових проєктів, оцінці їх ефективності та підготовці підсумкових звітів для донорів
- Забезпечення дотримання дедлайнів на всіх етапах грантової діяльності
- Аналіз ринку донорів і конкурентного середовища для впровадження інноваційних підходів до залучення фінансування

Якщо Ви маєте відповідний досвід та бажання працювати у благодійній сфері, надсилайте нам своє резюме. Будемо раді бачити Вас частиною нашої Команди!
Ми детально розглядаємо всі резюме, які до нас надходять. Якщо ви не отримали від нас зворотного зв’язку протягом 14 днів, це означає, що ваше резюме вивчено й додано до кадрового резерву. При появі вакансії, яка буде відповідати вашим компетенціям, ми обов’язково зв’яжемося з вами.
МБО БФ «СОС Дитячі Містечка» Україна робить все можливе, щоб у всіх видах діяльності, які ми здійснюємо, діти та молодь були в безпеці, їхні права були захищені, а до них ставилися з гідністю та повагою.
У своїй діяльності МБО БФ «СОС Дитячі Містечка» Україна дотримується політики нульової толерантності до сексуальної експлуатації та насильства з боку персоналу МБО БФ «СОС Дитячі Містечка» Україна щодо людей, яких вони обслуговують. Захист від сексуальної експлуатації та насильства (PSHEA) є обов’язком кожного, і всі відібрані кандидати будуть зобов’язані постійно дотримуватися політики МБО БФ «СОС Дитячі Містечка» Україна щодо PSHEA. Тому відібрані кандидати пройдуть ретельну перевірку рекомендацій та біографічних даних на предмет їхньої минулої поведінки, пов’язаної з сексуальною експлуатацією та насильством, а також від них може знадобитися надати додаткову інформацію на подальших етапах процесу відбору.
Подаючи заявку, кандидат підтверджує своє розуміння даних процедур найму.

Контактна інформація →