ВАКАНСІЇ: Фахівець з управління проєктами в технічну дирекцію
(вакансія від 03.02.2025)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми шукаємо професіонала на позицію — «Фахівець з управління проектами в Технічній дирекції»
Загальна мета посади: Координація та супровід окремих процесів при впровадженні проектів Дата центрів Технічної дирекції.
Основні функціональні обов’язки:
- Супровід та координація проектів з будівництва нових та реконструкції існуючих Дата Центрів (ключових етапів проектів, сприяння в аналізі ризиків, щоб уникнути можливих затримок).
- Супровід та координація процесів погодження встановлення нового обладнання в Дата Центрах: забезпечення взаємодії з учасниками проекту, дотримання регламентів та контроль термінів.
- Участь та підтримка в розробці технічних завдань для проектування нових та реконструкції діючих Дата Центрів.
- Супровід та координація процесів ревокації Дата Центрів (технологічного обладнання та сервісів), включаючи допомогу у створенні тайм-планів і робочих груп для безперервності сервісів.
- Участь та підтримка в розробці планів проектів (визначення цілей, завдань, термінів виконання, ресурсів і команди), а також у забезпеченні ефективної комунікації між учасниками проекту.

Вимоги до кандидатів:
- Вища технічна освіта.
- Бажано досвід управління проектами в телекомунікаціях, або в аналогічному технічному середовищі.
- Відмінні знання та досвід роботи з усіма основними концепціями, інструментами та методами управління проектами. Розуміння методології управління проектами та проектного контролю.
- Проактивність, увага до деталей, цілеспрямованість і вміння працювати в команді.
- Відмінні комунікаційні навички та організаційні здібності, здатність працювати над кількома проектами одночасно.
- Досвід роботи з програмами для управління проектами, такими як Microsoft Project, AutoCAD, Visio тощо.
- Знання української та англійської мов — розмовна, вільне володіння технічною лексикою
- Розглядаємо готових до відряджень кандидатів з інших міст

Чому Київстар:?
- Безбар'єрний простір — ми поважаємо твою особистість та допомагаємо зробити роботу приємною частиною життя;
- Гнучкий робочий графік, гібридний формат роботи;
- Базові соціальні переваги та навіть більше;
- Можливості для розвитку та керування кар'єрою;
- Програми ментальної і емоційної підтримки для тебе та твоєї родини;
- Легка адаптація — ми поруч від першого дзвінка;
- Піклування та підтримка Захисників: програми підтримки військових, ветеранів та їхніх родини «4.5.0. Нарешті вдома»;
- Відповідальна компанія, що підтримує країну, суспільство та армію.?

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua