ОПИС ВАКАНСІЇ
Привіт! Я Іра, керівник відділу закупок. Уявіть, що сьогодні я звертаюсь до вас особисто. Так, тут багато тексту, але він дозволить вам зрозуміти картину повністю. І якщо ви справді хочете працювати з ТОПами, ви — наша людина і дочитаєте до кінця. Полетіли!
ХТО МИ?
Давайте коротко й по фактах
- Наша компанія, Европром, купує та продає промислову холодильну техніку (чиллери)
- Ми працюємо як польська компанія зі складом в Польщі та офісом у Рівному
- В постійній наявності на нашому складі близько 150 одиниць техніки
- У цій сфері ми вже більше10 років
- Ми лідери з продажів бу та стокового промислового обладнання в Європі
Чому це важливо для вас? Якщо ви гравець А (а ми шукаємо лише таких), то ви обираєте найкраще, зокрема й компанію, в якій хочете працювати. Бо ви — лідер!
ЯКА ВАША РОЛЬ?
Місія менеджера по роботі з ключовими партнерами зі знанням англійської — посилити співпрацю з виробниками обладнання, збільшити кількість куплених чиллерів та розширити мережу постійних партнерів.
Завдання менеджера
- обробляти вже існуючу клієнтську базу та бути в постійному зв?язку з постійними клієнтами (Лінкедін, мейл, телефонні дзвінки, WhatsApp)
- знаходити нових партнерів у Лінкедін, Гугл та інших джерелах
- писати листи щодо потенційно можливого партнерства
- оцінювати обладнання
- вести перемовини з клієнтами щодо закупівлі техніки
- закривати угоди та своєчасно надавати всю необхідну інформацію для відділу логістики та фінансів
- активно вести сторінку в Лінкедін
- пропонувати нові варіанти розвитку закупівель та розвитку бази парнерів в конкретному регіоні
- формувати щомісячну звітність
- робота передбачає можливість відряджень на робочі зустрічі за кордоном (ви самостійно організовуєте міти зі своїми клієнтами за необхідності) та відвідування профільних виставок
КОМПЕТЕНЦІЇ
Я не буду писати заїжджені фрази, я поясню кожну рису, яку я хочу бачити у менеджері з закупівель.
1. Лідер. Ви впевнені в собі, ви відкриті для світу, ви спрямовані на результат. На найкращий результат! Ми швидко ростемо і ми проти посередності, ми хочемо працювати з найкращими, бо ми пропонуємо найкраще!
2. Цілеспрямованість. Окрім робочого плану, у вас є свої життєві цілі і амбіції, які вам легше реалізувати працюючи з нами. Це мотивує вас працювати краще.
3. Відповідальність. Ви і тільки ви несете відповідальність за кожен свій вчинок та бездіяльність. Ідеальних людей немає, але є ті, хто здатний швидко аналізувати, міняти ситуацію на краще та не повторювати подібні помилки знову.
4. Відкриті до критики. Я думаю, що якби мій бос мене не критикував всі 5 років до, я б ніколи не була тою, хто я є зараз. Конструктивна критика — джерело для аналізу і розвитку. Ви вмієте слухати і чути, ви готові змінюватися.
5. Ви пристрасні. Ви — або такі, або ні. Але наш досвід показує, що такий потенціал буває добре прихований. Ми допоможемо відкрити його сповна. Сподіваюсь, що у ваших очах палахкотять іскри.
6. Командний гравець. Відділ закупок — це не про конкуренцію. Це про підтримати, допомогти, надихнути. Це не про «якщо у мене погано, то нехай у колеги буде ще гірше». Це про «вау, ми такі круті, ще трохи і ми разом поб?ємо новий рекорд».
7. Мобільність. Для нас важливо особисто зустрічатися з партнерами та встановлювати міцні довготривалі відносини, обмінюватися досвідом та бачити нове (виробництво, обладнання, робота інших офісів). Окрім того, це безцінний досвід. Якщо ви усвідомлюєте, що ви не любите подорожувати і вам важко піднятися з місця — краще продовжувати шукати іншу компанію.
8. Комунікабельні. Про таких, як ви, часто кажуть «переконає мертвого», знаєте, що і коли потрібно сказати, ви із тих людей, які завжди в правильному місці в правильний час. Тоді, нам точно по дорозі.
ЩО МИ ПРОПОНУЄМО
Зарплата.
Схема виглядає так і базується на принципі «що краще ви працюєте і більше купуєте, то більше заробляєте».
1. Щомісячна зарплата
- Ставка+KPI
- Відсоток за куплені сети від заводів (залежить від кількості та сумарної потужності)
- Додаткові бонуси за класні чиллери, низьку закупівельну ціну тощо. 2. Найкращий менеджер року отримає путівку в будь-яку країну, яку обере сам. Компанія покриє витрати на житло та дорогу.
Умови.
- Ви можете працювати віддалено.
- Якщо ви в Рівному, наш офіс чекає на вас!
- Робочий графік: з 9 до 18, година обідньої перерви (довільно), субота та неділя — вихідні.
- У нас немає чітко визначених кількості днів відпусток чи лікарняних. Ви захворіли? Лікуйтесь і з новими силами повертайтесь до роботи. Ви класно працюєте? Нам все одно тиждень чи два ваша відпустка і коли ви хочете її взяти, ваші результати говорять за вас!
- Ми надаємо можливість офіційного працевлаштування.
«Я НІЧОГО НЕ РОЗУМІЮ В ТИХ ВАШИХ ЧИЛЛЕРАХ»
Спокійно, ми з вами! Не святі глечики ліплять, ми всі теж колись були на вашому місці. Насамперед, у нас є:
- повністю розписана система адаптації та правила, у яких чітко пояснено, хто наші клієнти, як відбувається процес, що ми купуємо, як ми ведемо перемовини, як заповнюємо срм, як оцінюємо обладнання, додані скрипти мейлів та повідомлень в Лінкедіні для різних типів компаній, пояснення та своєрідні скрипти до телефонних дзвінків та мітів.
- відео-уроки, які записав власник компанії, де чітко розказано і показано принцип роботи чиллера, їх види, компоненти тощо.
- відео-уроки про нюанси роботи в Лінкедін
ЯКА МИ КОМАНДА?
Класна! Є вже у нас така улюблена фраза, що Европром міняє людей та їх життя. Ви ніколи не будете такими, як були до нас. Але ви точно будете краще. Бо ми — про людей. Про насолоду бачити, як вони ростуть разом з нами!
Ми багато подорожуємо, їздимо кататися на лижах, ходимо в походи в гори, дивимося фільми і багато іншого. Всі наші 10 років — це мільйон нереально крутих спогадів, які стали частиною нашого життя. І з кожним роком, вони все більш яскраві. Так святкувати кожну перемогу, як ми, треба вміти) Лиш уявіть, що у вас є шанс бути частиною цього нереального двіжу?!
Взагалі, якщо ви хочете дізнатися більше правди про нас, я пропоную вам поговорити з будь-ким з нашої команди і задати ті питання, які вас цікавлять. Це буде чесно!
Якщо ви дочитали докінця і думаєте: «Воу, оце вони круті, але і я не гірше», то я так чекаю ваше резюме! Бо може ви — саме та, НАША людина! SCREW BUSINESS AS USUAL! LET’S DO IT TOGETHER!
Контактна інформація →