Вакансія: Шукаю в свою Команду Керівників філій в агенцію нерухомості
? Локації: Київ (Лівий Берег), Бровари, Бориспіль, Дніпро
Я шукаю енергійного, відповідального та амбітного керівника, який готовий взяти на себе розвиток філії, вибудувати сильну команду та працювати на результат.
? Кого я шукаю? ? Кандидата з досвідом у сфері нерухомості від 2 років. ? Лідера, який вміє керувати командою, мотивувати та надихати. ? Фахівця, що прагне масштабування бізнесу та готовий рости разом із нами.
Чому варто приєднатися до нас?
За роки війни ми не просто вистояли — ми зросли та розвиваємось!
? Філія Харків— працює з 2015 року. ? Філія Дніпро — з 2022 році. ? Філія Київ — успішно запустили у 2023 році.
? Тепер настав час для нових можливостей у Києві (Лівий Берег), Броварах та Борисполі!
Якщо ти відчуваєш, що саме ти можеш стати рушійною силою нової філії — давай знайомитися! Присилай резюме [см. контактную информацию ниже]
? Чекаю в команді лідерів! ??
Що я пропоную для успішного старту та розвитку вашої філії?
? Престижний офіс, який ми разом облаштуємо
? Чіткий алгоритм роботи
? Рекламна підтримка за наш рахунок Об'єкти команди завжди будуть у центрі уваги, адже я беру на себе всі витрати на рекламу та просування.
? Допомога в підборі та навчанні команди
? Цілодобова підтримка власника компанії Ви завжди можете розраховувати на консультації та допомогу у вирішенні будь-яких робочих питань.
? Юридична, бухгалтерська та нотаріальна підтримка Супровід на всіх етапах роботи, забезпечуючи юридичну чистоту угод та фінансову прозорість бізнесу.
? Конкурентна фінансова мотивація ? Ставка перші 2 місяці роботи+ % від ваших угод + % від доходу філії — справедлива система, що мотивує на зростання.
? Премії за продуктивність Додаткові бонуси та нагороди для найкращих — ваш результат завжди буде оцінений!
Основні обов’язки керівника філії з продажу та оренди нерухомості
? Ефективне управління філією — організація та контроль усіх процесів, пов’язаних із продажем і орендою житлової нерухомості.
? Стратегічне просування — розробка та реалізація рекламної діяльності для підвищення впізнаваності компанії та залучення клієнтів.
? Формування сильної команди — пошук, адаптація, мотивація та розвиток агентів з продажу та оренди, створення ефективного робочого середовища.
? Розумний розподіл клієнтів — справедливий розподіл запитів між менеджерами, забезпечення ефективного закриття угод.
? Контроль якості обслуговування — дотримання високих стандартів роботи, моніторинг якості послуг, підтримка репутації компанії.
? Координація агентів — забезпечення командної взаємодії, підтримка та допомога рієлторам у процесі роботи, вирішення складних ситуацій.
? Мета — створити продуктивну команду, забезпечити стабільний розвиток філії та надавати клієнтам сервіс найвищого рівня.
Резюме, прошу, надсилайте на пошту [см. контактную информацию ниже] або у тг @dinatkachenkoPRO

Контактна інформація →