ВАКАНСІЇ: Флорист
(вакансія від 10.04.2025)
Регіон: Дніпро
Зарплата: Залежить від кількості змін та досвіду роботи
Вид зайнятості: повна зайнятість, неповна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вимоги:
Шукаємо талановитого флориста до нашої майстерні квітів!
Якщо ти обожнюєш квіти, маєш гарний смак та вмієш створювати справжню красу — тобі до нас! Ми — творча команда, яка цінує натхнення, охайність та любов до своєї справи.
Вимоги:
- Досвід роботи флористом від 1 року (бажано);
- Знання основ флористики, композиції та колористики;
- Вміння працювати з живими, сухими квітами та декоративними матеріалами;
- Креативність, естетичний смак, уважність до деталей;
- Відповідальність, пунктуальність, ввічливість у спілкуванні з клієнтами;
- Уміння працювати в команді;
- Проходження професійних курсів флористики буде перевагою.

Обов?язки:
- Створення букетів, квіткових композицій та флористичних декорацій;
- Оформлення вітрини та догляд за живими квітами (обрізка, полив, зберігання);
- Консультація клієнтів, прийом і обробка замовлень;
- Упаковка подарунків та квіткових композицій;
- Підтримання чистоти та порядку на робочому місці.

Умови роботи:
- Графік роботи: позмінний або за домовленістю;
- Стабільна заробітна плата + бонуси;
- Комфортне робоче місце, всі необхідні матеріали та інструменти;
- Дружній колектив і творча атмосфера;

Надсилай резюме або коротке повідомлення про себе з прикладами робіт (якщо є) Будемо раді знайомству!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua