названиеавтор

Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців
Підписуйтесь на Менеджмент.Книги

сучасні бізнес-концепції, проривні ідеї, авторські тези
та цінні інсайти — не часто, виважено, по суті

КНИГИ :: Лидерство ::

Лидерство, основанное на принципах

Лидерство, основанное на принципах

КУПИТЬ КНИГУ - Лидерство, основанное на принципах


КУПИТЬ КНИГУ «Лидерство, основанное на принципах» в Kniga.biz.ua (за гривни)

КУПИТЬ КНИГУ «Лидерство, основанное на принципах» в Подарочное издание (за гривни)




Примечание: относительно приобретения книг просим обращаться в соответствующие интернет-магазины либо издательства.
Название: Лидерство, основанное на принципах
Автор(ы): Стивен Кови
Издательство: "Альпина Паблишер", — 2013

Описание:
Оригинал (англ.): "Principle Centered Leadership" by Stephen R. Covey

Автор знаменитого бестселлера "Семь навыков высокоэффективных людей" считает, что во всех областях человеческой жизни следует руководствоваться принципами — естественными законами, которые работают всегда и везде. Применительно к лидерству следование принципам помогает найти ответ на множество внутренне противоречивых вопросов. Как найти золотую середину между "жестким" и "мягким" стилем руководства? Как расширить полномочия сотрудников, не теряя контроль над ними? Как создать гибкую и открытую к преобразованиям культуру организации, не поступаясь чувством защищенности работающих в ней людей? Универсальность подхода Кови делает его ценным руководством для людей и организаций, ставящих перед собой большие цели.

Книга предназначена для широкой аудитории.


Об авторе:

Стивен Р. Кови (Stephen R. Covey, 1932-2012)

Стивен Кови (Stephen Covey) Стивен Кови получил международное признание в качестве специалиста по вопросам руководства. Он закончил школу бизнеса при Гарвардском университете и защитил докторскую диссертацию в Университете Бригема Инга, где занимался преподавательской деятельностью. Обучение людей целостному образу жизни и целостному руководству стало для него делом всей жизни. За тридцать с лишним лет он научил миллионы людей трансформирующей силе принципов, или естественных законов, которые правят эффективностью людей и организаций. Доктор Кови является автором нескольких известных книг, одна из которых — "Семь привычек высокоэффективных людей" — более семи лет возглавляла список бестселлеров и по результатам опроса читателей "Журнала для руководителей" была названа "самой влиятельной книгой по бизнесу XX века". Эта книга переведена на тридцать три языка, более двенадцати миллионов ее экземпляров проданы в семидесяти странах мира. Журнал Time назвал доктора Кови одним из двадцати пяти самых влиятельных американцев. Стивен живет с женой Сандрой и детьми в Скалистых горах штата Юта.


Содержание:
    РАЗДЕЛ 1. Личная и межличностная эффективность
  • Глава 1. Характеристики принцип-центричных лидеров
  • Глава 2. Возвращаясь к семи навыкам
  • Глава 3. Три обязательства
  • Глава 4. Первичное величие
  • Глава 5. Порывая с прошлым
  • Глава 6. Шесть дней творения
  • Глава 7. Семь смертных грехов
  • Глава 8. Нравственный компас
  • Глава 9. Принцип-центричная власть
  • Глава 10. Распутывание линий коммуникации
  • Глава 11. Тридцать методов влияния
  • Глава 12. Восемь способов обогатить семейные отношения
  • Глава 13. Воспитание детей-чемпионов

    РАЗДЕЛ 2. Управленческое и организационное развитие

  • Глава 14. Менеджеры с менталитетом достаточности
  • Глава 15. Семь хронических проблем
  • Глава 16. Сдвиг управленческой парадигмы
  • Глава 17. Преимущества парадигмы принцип-центричного лидерства
  • Глава 18. Шесть условий делегирования полномочий
  • Глава 19. Управление ожиданиями
  • Глава 20. Организационный контроль и самоуправление
  • Глава 21. Привлечение сотрудников к решению проблем
  • Глава 22. Системы информации о заинтересованных сторонах
  • Глава 23. Полное делегирование вспомогательной работы
  • Глава 24. Управляйте слева, направляйте справа
  • Глава 25. Принципы абсолютного качества
  • Глава 26. Лидерство абсолютного качества
  • Глава 27. Семь навыков и 14 пунктов Деминга
  • Глава 28. Превратите болото в оазис
  • Глава 29. Корпоративные конституции
  • Глава 30. Универсальное заявление о миссии
  • Глава 31. Принцип-центричная среда научения


Фрагменты:


ДРУГИЕ КНИГИ АВТОРА (Стивен Кови):
НОВЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:ПОПУЛЯРНЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:



МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тренды, Инсайты, Интервью, Бизнес-обучение, Рецензии, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Бизнес-книги, Работа, Форумы, Глоссарий, Цитаты, Рейтинги, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

Страница Management.com.ua в Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управленцев    Management Digest в LinkedIn    Отслеживать нас в Twitter    Подписться на RSS    Почтовая рассылка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua