Процент накопленного капитала стремится к нулю. Кредо. Выпить, поесть, поспать, «убить время». Долгосрочных целей просто нет. Финансовые цели. Их тоже нет. Алкоголики, нарко-, игро-, прочие -маны, пенсионеры, граждане, живущие только на государственное пособие, а также «идейные борцы» типа профессиональных «борцов за справедливость». Большинство «населения» любой уголовной тюрьмы в мире тоже входит в эту группу. Финансы для этих людей — либо случайный заработок, либо пособие, которого хватает только чтобы не умереть с голоду. В обращении с финансами — беспомощность, в отношении финансовых возможностей — вообще полнейшая слепота. «Кротов» примерно 27% всего населения Земли.
Вторая группа снизу — «куры»
Процент накопленного капитала — примерно 5% мировой денежной массы. Кредо. Меньше думать, работать, где ответственности меньше, скорее выйти на пенсию и «начать наконец-то жить». Всегда выполняют чужую волю. Для чего работают, не понимают. Финансовые цели. Оплатить счета. Это работники «системы» (государственной и корпоративной), работяги, которые делают лишь то, что скажет начальник и «офисный планктон» вместе взятые. Усердно работают и при этом боятся ставить какие-либо долгосрочные цели, живут чужим умом, меряя жизнь по мерке: «А что люди скажут?». Финансы для этих людей — зарплата за проведенное на работе или службе время и небольшие бонусы «за хорошую работу», т.е. следованиям правилам системы. Внимание! Таких «куриц» ещё примерно 60% населения Земли. 27% «кротов» плюс 60% «куриц» равно примерно 87% населения Земли! И всего 5% накопленного мирового капитала!
Третья снизу, но не последняя группа — «обезьяны»
Обезьяны бывают разные — лемуры, макаки, бабуины… и те, кого называют человекообразные. Вроде всё у них на месте: ум, сила, ловкость и учатся быстро, но… Чего-то не хватает… Они лишь быстро и профессионально копируют лучших… Процент накопленного капитала — примерно 15%. Кредо. «Стать первым». Подробно расписывают финансовые, карьерные, другие цели. Чётко реализуют выбранную стратегию, «преодолевая обстоятельства и себя». Звезды спорта, эстрады, политики, наемные топ-менеджеры ведущих корпораций, те, кто достигает «общепринятых карьерных вершин» путем планирования и «долгого и упорного труда», а затем наслаждаются «заслуженной» славой… Для этих людей успех — цепочка спланированных действий, реализуемых тяжелейшим трудом долгие годы. Финансы этих людей — гонорары, роялти и процент от прибыли управляемых предприятий. Их примерно 10% населения Земли. Эти люди зарабатывают большие (но не огромные) деньги. Итак, 97 процентов населения земли накопили 20% капитала. А где же остальные 80%?
Вершина рейтинга
Это название навеяно киплинговской кошкой, которая «гуляет сама по себе». Люди-коты делают то, что им нравится, что они считают нужным, и получают за это огромные, просто нереальные деньги! Это те, кого называют «серыми кардиналами», они не любят «светиться» и «выпендриваться», хотя и двигают вперед историю всего мира. Эти люди живут только для себя, не пытаясь кому-то что-то доказать. Их кредо: «Правила придуманы для дураков!» Процент накопленного капитала — примерно 80% денежной массы в мире. Жизненные цели. Создавать свои правила игры. И затем жить по этим правилам так, как хочется, а не так, как кому-то надо. Финансовые цели. Получать деньги от любимого дела. Да побольше! Да лучше чужими руками! «Какая несправедливость! Эксплуататоры!» — воскликнут «кроты» и «курицы». «Как им это удаётся?» — будут ломать голову «обезьяны». Только забывают эти «нормальные люди», что самый тяжелый труд — это быть самим собой в любых условиях. И вознаграждается этот труд соответственно! Коты знают: всё, что они делают, со временем будет скопировано, переделано, ухудшено... Но всё равно это делают! У этих людей потрясающее чувство нереализованных возможностей. Всё, что «нормальные люди» считают «безумным», «неперспективным» и «бесполезным», чутко улавливается и превращается в золото умом, изобретательностью и волей этих людей. Пример: безработная секретарша, которая строчила роман про мальчика-волшебника, вместо того, чтобы «найти себе нормальную работу». Вот уж «кошка, которая гуляла сама по себе»! И вот Джоан Роулинг — «первый в мире писатель, гонорары которого превысили миллиард долларов». И это в наше время, когда все книги любого писателя в мире можно скачать одним файлом. Ей было на это просто наплевать! А сколько бы она заработала на «нормальной работе»? Столько, чтобы «оплатить счета»! Каждый «кот» — яркая индивидуальность. Ну нет в мире второго Билла Гейтса, Уоррена Баффета, Стива Джобса и других, может быть, менее известных представителей «кошачьего племени». Вся жизнь этих людей — сплошной праздник, занятие любимым делом. У них всё «не как у людей». Они выше «вершины», практически боги среди людей. Их ненавидят «нищие» и «бедные» («кроты » и «курицы»), им подражают «обезьяны», а они просто живут, ни на кого не оглядываясь, никого не слушая, кроме самих себя, свой внутренний голос. Именно этот голос и позволяет им быть в нужное время в нужном месте. Финансы для таких людей — пассивный доход, который приносят созданные ими активы. Таких людей менее 3% населения земли, но именно они кормят остальные 97%! Но это лишь предварительная информация. Итак, ответ на вопрос, заданный в заголовке. Вернее, два ответа:
А если вы ещё до сих пор жалуетесь на «несправедливость жизни», вспомните поговорку одного из самых знаменитых выпускников Гарварда: «Тому, кто целый день торчит на работе, некогда зарабатывать деньги». Дейвид Рокфеллер. Кстати, семья Рокфеллеров владеет активами, которые оцениваются примерно… в 1 500 000 000 000 (полтора триллиона) долларов. Данные 2006 года. Возможно, уже больше, несмотря ни на какие кризисы! А вы говорите: «Жизнь несправедлива!». Ещё как справедлива! ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
КНИГИ ДЛЯ РАЗВИТИЯ:
|
МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тренды, Инсайты, Интервью, Бизнес-обучение, Рецензии, Консалтинг СЕРВИСЫ: Бизнес-книги, Работа, Форумы, Глоссарий, Цитаты, Рейтинги, Статьи партнеров ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор Copyright © 2001-2023, Management.com.ua |