МЕТОДОЛОГІЯ: Управління змінами: Трансформація / реструктуризація

статті

21. Реструктуризация: «ярлычок» на всю жизнь
01.10.2002 Интервью для журнала "Комп&ньон"
Интервью с Александром Савруком, директором компании Strategic Consulting Group...
звернень: 7240, відгуків: 0

22. Реструктуризація AT «Очаківський рибоконсервний комбінат»
10.09.2002 Проект Свiтового банку EDAL, 1997 p.
Очаківський рибоконсервний комбінат (ОРКК) розташований у місті Очаків приблизно в 160-ти км на схід від м. Одеси на узбережжі Чорного моря. На комбінаті працює понад 600 чоловік, обсяг реалізації продукції у 1997 році становив 8 мільйонів гривень. ОРКК є одним з найбільших рибоконсервних підприємств в Україні. Сьогодні комбінат — це єдине діюче виробниче підприємство Очакова, i тому основне місце роботи для жителів міста з населенням понад 16000 чоловік...
звернень: 24613, відгуків: 3

23. Управление изменениями
12.08.2002 John W. Moran, Baird K. Brightman
Управление изменениями — это процесс постоянной корректировки направления деятельности организации, обновления ее структуры и поиска новых возможностей. Все эти изменения вызваны постоянно меняющимися запросами отечественных и зарубежных клиентов. Сейчас все меняется быстрее, чем когда бы то ни было раньше, и поэтому все большее значение приобретает овладение стратегиями управления изменениями...
звернень: 72245, відгуків: 3

24. Рабочие группы как инструмент организационных преобразований
10.07.2002 Д.В. Хлебников
Отечественные предприниматели, осознав снижение эффективности оперативных решений по переконфигурированию элементов бизнес-системы, что было очень популярно и достаточно эффективно в течение последних 10 лет, в массовом порядке начинают осваивать инструменты менеджмента 70-80-х годов — стратегический менеджмент. Понятия «миссия», «видение», «стратегия», «политики» и т. д. начинают входить в обиход наших компаний...
звернень: 6286, відгуків: 2

25. Методология АВС-АВВ-АВМ
17.06.2002 Юрий Адлер, Светлана Щепетова
Допустим, в организации уже описаны процессы и отражены взаимосвязи между ними. Выбраны проекты и сформированы команды, которые будут их воплощать в жизнь. Эти усилия сами по себе полезны, ведь расширилось не только понимание бизнеса, но и появилось много новых возможностей для повышения эффективности деятельности организации. Например, созданы предпосылки для командной работы и разрушения барьеров между структурными подразделениями...
звернень: 6000, відгуків: 2

26. Лучшее – не враг хорошего
03.06.2002 В.Тарнавский
Джон Брауни (British Petroleum), Луи Герстнер (IВМ), Фердинанд Пих (Volkswagen) – все эти и многие другие люди получили всемирную известность за успешно проведенную ими трансформацию, позволившую их компаниям преодолеть тяжелый кризис. Однако неужели для начала широкомасштабных реформ, кардинально изменяющих бизнес-модель корпорации, требуется, чтобы компания оказалась на краю пропасти...
звернень: 1809, відгуків: 0

27. Реструктуризация фармацевтической компании «Акрихин»
20.05.2002 Tacis Info
«Акрихин», фармацевтическая компания расположенная в 36 километрах от Москвы в деревне Старая Купавна, была образована в 1936 году. До 1991 года компания была крупнейшим производителем активных веществ в СССР, ежегодно поставляя более 7 000 тонн 44 советским фармацевтическим производителям и в 20 стран на экспорт...
звернень: 9657, відгуків: 1

28. Лучшие идеи мастеров управления изменениями
07.05.2002 Дж.Г. Бойетт, Дж.Т. Бойетт
Эта статья в ясной и сжатой форме излагает взгляды самых влиятельных экспертов в области управления изменениями, настоящих гуру делового мира. Здесь собраны идеи, подходы и концепции, выдвинутые общепризнанными теоретиками изменений. При этом идеи каждого гуру связаны и переплетены с идеями других экспертов...
звернень: 12215, відгуків: 1

29. Как преодолеть противодействие запланированным организационным изменениям
08.04.2002 Йоахим Хентце, Андреас Каммель
При проведении организационных изменений необходимо учитывать реакцию персонала. Предпочтительный подход – привлечение сотрудников к участию в проекте и их стимулирование. Для оценки выполнения программы изменений важное значение имеет убежденность в правильности основополагающих предпосылок...
звернень: 4315, відгуків: 1

30. Реструктуризация Ефремовского завода синтетического каучука (ЕЗСК)
11.03.2002 Tacis Info
Образованный в 1933 году "Ефремовский завод синтетического каучука" (ЕЗСК) в советскую эпоху был крупнейшим производителем полибутадиена в мире с мощностью производства около 250 тыс. тонн в год. В 1994 году производство в лучшем случае достигало уровня 5 000 тонн в месяц, 37% из которых экспортировалось на Запад...
звернень: 8707, відгуків: 8

31. Реструктуризация Гаврилово-Ямского льнокомбината
11.03.2002 Tacis Info
Текстильная компания "Гаврилово-Ямский льнокомбинат" была основана в 1872 году в Гаврилове, небольшом городе Ярославской губернии, для производства льняной пряжи и тканей, в основном, для российского рынка. Основной источник городских доходов, предприятие до сих пор отвечает за общественное имущество и несет расходы на социальные нужды...
звернень: 3031, відгуків: 0

32. Реструктуризация предприятия "Киевский завод сантехнического оборудования"
08.02.2002 Проект SCG
"Киевский завод сантехнического оборудования" (КЗСО) был образован как составная часть государственного кооперативного объединения «Киевспецстрой» (KCC), которое отвечало за монтажные услуги в секторе общественного жилищного строительства. Открытая акционерная компания КЗСО была образована в июле 1994 года после вычленения из КСС...
звернень: 7137, відгуків: 1

33. Реструктуризація навчального закладу в Польщі (на прикладі Варшавської школи економіки)
08.02.2002 Едуард Голаховський
Спершу мені хотілось би поділитися деякими власними спостереженнями щодо відмінностей між Польщею та іншими країнами у сфері освіти. У нашій країні, як і в інших, рейтинг вищої освіти визначається відповідно до так званого "валового навчального індексу", який дорівнює кількості студентів у загальній чисельності людей студентського віку...
звернень: 4919, відгуків: 1

34. Реструктуризація Київської кондитерської фабрики ім. К.Маркса
16.01.2002 Проект Свiтового Банку
Проект Свiтового Банку з реструктуризацiї українських пiдприємств, реалiзований консультантами CII...
звернень: 56561, відгуків: 14

35. Стратегічна реструктуризація Бориспільського заводу продтоварів
21.12.2001 Павло Шеремета, Генадій Каніщенко
Бориспільський завод продтоварів був оснований в 1933 р в містечку, розташованому за 30 кілометрів на південний схід від Києва. Протягом 50 років до приходу перебудови завод виготовляв різноманітні харчові продукти, такі як гірчиця, хрін, печиво, цукерки ірис, квас. На відміну від багатьох державних підприємств в Україні, початок перебудови був досить успішним для Бориспільського заводу. В 1989 р. М.С.Горбачов прийняв пропозицію Маргарет Тетчер купити двадцять британських автоматичних ліній для виробництва кукурудзяних пластівців та іншої продукції за рахунок кредитної лінії британського уряду. Цікаво, що з самого початку радянське керівництво вважало, що упаковка не є дуже важливою для споживача, тому виробничі лінії були куплені без пакувального пристрою...
звернень: 10596, відгуків: 0

36. Реструктуризация предприятия «Луцкий подшипниковый завод»
17.12.2001 Проект SCG
Луцкий завод конических роликоподшипников был основан в 1981 году. Компания специализировалась на выпуске очень больших серий небольшой номенклатуры конических роликоподшипников,которые в основном предназначались для производства грузовиков, автобусов, тракторов и сельскохозяйственных машин в бывшем СССР...
звернень: 11416, відгуків: 3

37. Реструктуризация предприятия Львовская мебельная фабрика «Карпаты»
17.12.2001 Проект SCG
Львовская мебельная фабрика «Карпаты» была основана в 1962 году как государственная компания. В 1993 году компания была приватизирована и преобразована в акционерную компанию. Существующим и бывшим работникам фабрики в настоящий момент...
звернень: 18516, відгуків: 1

38. Новая экономика не терпит гигантомании
24.10.2001 The Wall Street Journal
По мнению многих аналитиков, новая экономика и гигантские международные корпорации совершенно несовместимы. Эти монстры бизнеса, которые еще несколько лет назад считались основой экономического роста США, сегодня кажутся слишком инертными...
звернень: 1329, відгуків: 0

39. Как преуспеть в новой экономике: двенадцать признаков нового общества
14.10.2001 По материалам книги Дона Тапскотта "Электронно-цифровое общество"
Попробуйте на минутку отвлечься от сражения, которое ведете, и подумать вот над чем. Как раз сейчас мы находимся на самой ранней стадии развития нового общества, сама сущность которого отличается от того, что было прежде...
звернень: 8716, відгуків: 2

40. Як побороти інституційну пам'ять
04.09.2001 Адріян Сливоцький
Відповідь на це запитання лежить у площині розуміння еволюції розвитку бізнес-моделі організації. І на кожному з етапів її розвитку персонал має використовувати...
звернень: 2752, відгуків: 3





МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua